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Poste permanent Salaire d'entrée à 28,88$/heure (incluant la prime de 12 heures de 2,60$/heure) Être disponible sur l'horaire de 12 heures, en rotation jour/nuit et une fin de semaine sur deux (jour= 7h00 à 19h00 de jour et 19h00 à 7h00 de nuit) PRINCIPALES RESPONSABILITÉS • Respecter les politiques de santé et sécurité afin de travailler dans un environnement sécuritaire ; • Conduire un chariot élévateur debout (raymond) ; • Effectuer son travail tout en s’assurant de la qualité des produits ; • Prendre les produits finis, les emballer et les placer aux endroits respectifs ; • S’assurer de la bonne palettisation ; • Vérifier et maintenir à jour la feuille d’emplacement des produits finis dans l’entrepôt ; • Approvisionner les machines en palettes vides et en caisses ; • Gérer et vider le compacteur à déchet ; • Imprimer les cédules et les feuilles recettes des machines ; • Approvisionner le service de remballage au besoin ; • Préparer les matières premières dans la zone de préparation en vue du changement de produit ; • Ranger les matières premières à leur emplacement respectif avec la feuille d’identification correctement complétée ; • Remplir les remorques au besoin ; • Maintenir son milieu de travail propre ; • Effectuer toutes autres tâches connexes requises par la nature de sa fonction. QUALIFICATIONS REQUISES FORMATION ET EXPÉRIENCES • Détenir une carte de compétence valide pour la conduite de chariot élévateur ; • Connaissance en informatique; • Expérience confirmée en tant qu'opérateur de chariots élévateurs PROFIL RECHERCHÉ • Être un modèle au niveau de la santé et sécurité au travail ; • Faire preuve de rigueur dans son travail et être axé sur la qualité ; • Débrouillard ; • Autonomie ; • Bonne coordination des membres et minutie ; • Rapidité d’exécution ; • Capacité à travailler en équipe et en collaboration. Pourquoi rejoindre notre entreprise ? • Excellentes conditions salariales  : Nous offrons des salaires compétitifs qui reflètent votre expertise et votre engagement. • Prime de production: Prime par année en reconnaissance de l'assiduité. • Bonus de performance annuel (4)  : Reconnaissant l'excellence, nous récompensons nos employés avec des bonus basés sur la performance. • Entreprise reconnue pour la certification « Bien au travail » : Nous sommes une entreprise stable, en croissance continue, et toujours soucieuse du bien-être de nos employés. • Allocation sportive annuelle :   Accordé une fois par an pour encourager la participation à des activités physiques et sportives, • Assurances collectives : Assurances médicaments depuis la première journée. • Régime de retraite bonifié  : Profitez d'un régime de retraite avantageux avec une contribution de 4% et plus. • Opportunités de développement  : Nous encourageons la croissance professionnelle et offrons des possibilités d'avancement au sein de notre entreprise. • Programme Petits Trésors: Programme pour les futurs mamans et papas • Autres : Programme de soutien aux employés, usine climatisée,