Manager de Canal Tradicional-Centro
sbdinc
| Company | sbdinc |
| Category | Sales |
| Location | Mexico City, Mexico |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Manager |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 17 Jul 2026 |
| Last verified | 10 Aug 2026 |
| Source | Employer ATS (workday) |
Description
Gerente de ventas Regional Centro México
Ven a hacer del mundo un lugar mejor y acelera tu éxito .
Se necesita gente extraordinaria para lograr cosas extraordinarias. Personas con sentido de propósito e integridad. Personas con una búsqueda incansable de la excelencia. Personas que se preocupan por mejorar las cosas Para Quienes Hacen El Mundo™. ¿Te identificas? Únete a nuestro equipo de más de 50,000 profesionales diversos y de alto rendimiento a nivel global, quienes están dejando su huella en algunas de las marcas más queridas del mundo, incluyendo DEWALT®, BLACK+DECKER®, CRAFTSMAN®, STANLEY®, CUB CADET® y HUSTLER®.
El Puesto:
Como Gerente Regional de Ventas será responsable de liderar al equipo de ventas y fortalecer las relaciones comerciales con mayoristas del canal tradicional en zona centro de México.
Este rol requiere experiencia en la gestión de ventas y desarrollo de negocios con mayoristas y distribuidores tradicionales, así como un profundo conocimiento del mercado regional, sus dinámicas y retos.
• Desarrollar e implementar estrategias de ventas dirigidas a mayoristas del canal tradicional en la zona Centro de México.
• Supervisar y dar seguimiento al ciclo de ventas a nivel de canal, cliente y representante de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales en la región.
• Liderar, motivar y capacitar al equipo de ventas regional para alcanzar las metas establecidas en el canal tradicional.
• Establecer y mantener relaciones sólidas y profesionales con los principales mayoristas y distribuidores de la zona Centro.
• Negociar y cerrar acuerdos comerciales con mayoristas clave, asegurando condiciones favorables y el posicionamiento de la marca en la región.
• Monitorear y analizar métricas de desempeño del canal tradicional, identificando áreas de oportunidad y proponiendo acciones de mejora específicas para la zona Centro.
• Preparar pronósticos de ventas y reportes periódicos para la toma de decisiones estratégicas a nivel regional.
• Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio y expansión con mayoristas en la zona Centro.
La Persona:
Te encanta aprender, crecer y que se reconozcan tus valiosas contribuciones. No te intimida la innovación. ¿No sería genial poder hacer tu trabajo y, al mismo tiempo, hacer el bien en el mundo? De hecho, lo disfrutas. También cuentas con:
• 7 años de experiencia en ventas, preferentemente en empresas del sector ferretero, herramientas, materiales de construcción o consumo masivo, con enfoque en la zona Centro de México.
• 4 años liderando equipos de ventas enfocados en el canal tradicional y mayoristas en la región Centro.
• Experiencia en la gestión de territorios y desarrollo de cuentas clave en el canal tradicional del centro del país.
• Experiencia en la administración de rentabilidad y negociación con mayoristas regionales.
• Ingles intermedio
• Orientación a resultados y trabajo bajo objetivos.
• Manejo de herramientas tecnológicas básicas (Excel, correo electrónico, CRM).
Los detalles:
Recibirás un salario competitivo y un excelente paquete de beneficios.
Queremos que nuestra empresa sea un lugar donde quieras estar y quedarte. Ser parte de nuestro equipo significa que podrás:
• Crecer: Formar parte de nuestra compañía global con más de 20 marcas para desarrollar tus habilidades en múltiples trayectorias profesionales.
• Aprender: Acceder a una gran variedad de recursos de aprendizaje, incluyendo nuestro portal digital.
• Pertenecer: Disfrutar de un excelente lugar de trabajo, donde existe respeto mutuo y gran aprecio por una amplia gama de perspectivas y experiencias.
• Contribuir: Ayúdanos a seguir generando cambios positivos local y globalmente a través del voluntariado, donaciones y prácticas empresariales sostenibles.
Además, sentirás el orgullo de empoderar a creadores, hacedores, protectores y héroes cotidianos en todo el mundo. Somos más que la empresa #1 en herramientas. Más que una fuerza impulsora en equipos de potencia para exteriores. Más que un líder global en la industria. Somos visionarios e innovadores. Por más éxito que hayamos tenido en el pasado, aún tenemos mucho por lograr. Ahí es donde entras tú.
¡Únete a nosotros!
Wir bauen nicht nur die Welt, wir bauen auch innovative Technologie.
Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 43,500 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.
Wer wir sind:
Wir sind das weltweit größte Werkzeugunternehmen. Wir sind Visionäre der Branche. Wir lösen Probleme und bringen das verarbeitende Gewerbe durch innovative Technologie und unsere Industrie 4.0-Initiative voran. Wir setzen uns dafür ein, dass unsere hochmodernen „Smart Factory“-Produkte und -Dienstleistungen unseren Kunden eine höhere Qualität und einen größeren ökologischen und sozialen Wert für unseren Planeten bieten. Wir sind insofern einzigartig, als wir eine reiche und geschichtsträchtige Geschichte haben, die bis ins Jahr 1843 zurückreicht, aber das hat uns nicht davon abgehalten, uns zu einem dynamischen, vielfältigen, globalen Wachstumsunternehmen zu entwickeln.
Globale Vorteile und Vergünstigungen:
Sie werden mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt belohnt und erhalten Ansprüche und Vorteile, die speziell für das Land gelten, in dem Sie eingestellt werden.
Darüber hinaus erhalten Sie noch:
Die Möglichkeit, Karriere zu machen Bei uns sind Karrierewege nicht linear. Dadurch, dass Sie ein Teil unseres globalen Unternehmens mit mehr als 60 Marken sind, erhalten Sie die Chance, Ihre Fertigkeiten auf mehreren Karrierewegen zu steigern und weiterzuentwickeln.
Weiterbildung und Entwicklung:
Unsere Philosophie des lebenslangen Lernens bedeutet, dass Sie Zugriff auf eine große Bandbreite an hochmodernen Weiterbildungsressourcen haben, einschließlich unserer Lean Academy und Online-Universität, an der Sie Zertifikate und Spezialisierungen von renommierten Hochschulen und Universitäten erwerben können.
Diverse und inklusive Kultur:
Wir rühmen uns damit, ein toller Arbeitsplatz zu sein. Wir respektieren Unterschiede und sehen sie als Chancen. So ist es möglich, dass Arbeit bestmöglich erledigt wird. Außerdem haben wir hier auch gern Spaß.
Zielgerichtetes Unternehmen:
Sie tragen dazu bei, dass wir in den lokalen Gemeinschaften, in denen wir tätig sind und leben, weiterhin positive Veränderungen bewirken können. Außerdem helfen Sie uns, durch ehrenamtliche Arbeit die Welt zu beeinflussen, indem wir etwas zurückgeben und nachhaltige Unternehmensmethoden praktizieren.