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Leitung Zentrales Zahlungs- und Forderungsmanagement / Kommunale Abgaben (m/w/d)

Stadtverwaltung Wipperfürth
CompanyStadtverwaltung Wipperfürth
CategoryFinance
LocationWipperfürth
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
Posted5 Aug 2026
Last verified9 Aug 2026
SourcePublic employment agency (arbeitsagentur)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Die Hansestadt Wipperfürth sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich IV – Finanzen – eine Leitung für die Abteilungen Zentrales Zahlungs- und Forderungsmanagement / Kommunale Abgaben (m/w/d) (Voll- bzw. Teilzeit mind. 30 Wochenstunden) Sie suchen eine Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und besonderer Verantwortung? Dann erwartet Sie eine vielseitige Leitungsfunktion in den Bereichen Zahlungs- und Forderungsmanagement sowie Kommunale Abgaben. Sie führen ein Team von zehn Mitarbeitenden und verantworten im Rahmen einer interkommunalen Zusammenarbeit das gemeinsame Zahlungs- und Forderungsmanagement der Städte Wipperfürth und Hückeswagen. Ihre Aufgaben: • Fachliche, organisatorische und strategische Leitung der oben genannten Abteilungen einschließlich Führung der Mitarbeitenden sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Aufgabenbereiche • Wahrnehmung der Produkt- und Budgetverantwortung für die zugeordneten Aufgabenbereiche sowie Steuerung des Ressourceneinsatzes und Entwicklung von Optimierungs- und Konsolidierungsmaßnahmen • Bearbeitung und Entscheidung komplexer Grundsatz- und Einzelfälle insbesondere im Forderungsmanagement, Vollstreckungswesen sowie im Abgabenrecht • Steuerung der Liquiditätsplanung sowie der Geldanlagen und Kassenkredite für die Stadt Wipperfürth • Vertretung der Abteilungen gegenüber Verwaltungsführung, Politik, Aufsichtsbehörden sowie internen und externen Beteiligten einschließlich der Umsetzung politischer Beschlüsse sowie strategischer Zielvorgaben des Verwaltungsvorstands und der Fachbereichsleitung Ihr Profil: • Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst); eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit absolviertem Verwaltungslehrgang II oder ein abgeschlossenes Studium der Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre (Dipl.-FH/Bachelor). • Fundierte Kenntnisse der kommunalen Finanzwirtschaft sowie wirtschaftlicher Zusammenhänge werden begrüßt. • Idealerweise verfügen Sie über Fachkenntnisse im Zahlungs- und Forderungsmanagement, im Vollstreckungswesen sowie im kommunalen Abgabenrecht. Kenntnisse in den Fachanwendungen SAP, avviso, S-Firm, KM-StA sind von Vorteil. • Führungskompetenz, Entscheidungsstärke und Organisationsgeschick verbinden Sie mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein. • Erfahrungen in der Weiterentwicklung von Prozessen, Organisationsstrukturen und digitalen Lösungen sind wünschenswert. Unser Angebot: • eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit • eine unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst • flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Servicezeiten • Regelungen zur Teilnahme an Telearbeit (Homeoffice) • verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Leistungen der Stadtverwaltung zur Gesunderhaltung und Gesundheitsförderung • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung und Urlaubsprämie (Tarifbeschäftigte) • Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (ca. 4.260,00 € bis 6.320,00 € brutto/Monat) / Besoldungsgruppe A12 LBesG NRW Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 30.08.2026 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben". Weitere Auskünfte erteilen Herr Groll, Leiter des Fachbereichs Finanzen und Allgemeiner Vertreter der Bürgermeisterin, (02267/64-429) oder Frau Rehkopp, Leiterin des Fachbereichs „Interne Dienstleistungen und Veränderungsmanagement“, (02267/64-281). Hinweise: Die Hansestadt Wipperfürth fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Website(www.wipperfuerth.de).