Job Opportunities API

Om stillingen Vil du lede en seksjon med et samfunnskritisk oppdrag i skjæringspunktet mellom operativt politiarbeid, rettssikkerhet og ledelse? Som seksjonsleder for Seksjon for transport og fremstilling får du ansvaret for en tjeneste som er avgjørende for at politiet og domstolene skal kunne utføre sine oppgaver på en sikker, effektiv og rettssikker måte. Du vil lede en seksjon med om lag 61 dedikerte medarbeidere og ha en nøkkelrolle i utviklingen av fremtidens transport- og framstillingstjeneste i Oslo politidistrikt. Seksjonen har ansvar for transport og framstilling av personer som i hovedsak er i politiets varetekt. Oppdragene spenner fra daglige framstillinger i domstolene til vakthold og transportoppdrag med varierende risiko- og trusselbilde. Som seksjonsleder har du det overordnede ansvaret for politifaglige og operative vurderinger knyttet til risiko, sikkerhet, ressursdisponering og bruk av politiets virkemidler – herunder ved krevende rettsmøter og oppdrag med særskilte sikkerhetsutfordringer. Du vil ha helhetlig lederansvar for seksjonen, inkludert personal-, resultat- og fagansvar. Stillingen gir stor mulighet til å påvirke seksjonens retning, kultur og utvikling, samtidig som du bidrar til å realisere politiets overordnede mål. Seksjonen består av både politiutdannede og sivile medarbeidere, organisert i fire avsnitt. Mange av medarbeiderne arbeider i to-skiftordning, og arbeidshverdagen kan være krevende som følge av lange transportavstander, sikkerhetsmessig krevende oppdrag og statisk vakthold i tingrett og lagmannsrett. Dette er en stilling for deg som motiveres av ledelse i endring. Seksjonen står foran betydelige utviklings- og omstillingsprosesser, blant annet knyttet til: Endret kompetansesammensetning fra politiutdannede til større andel sivile arrestforvarere. Midlertidig stenging av Oslo fengsel og konsekvensene dette medfører for transport- og framstillingsoppdrag. Videreutvikling og tilpasning av seksjonens lokaler og arbeidsprosesser i Oslo tinghus. Vi søker derfor en leder som evner å skape retning og trygghet i endring, bygger sterke fagmiljøer og får medarbeidere til å lykkes sammen. Dette er en unik mulighet til å lede en seksjon med et viktig samfunnsoppdrag og stor betydning for både politiet, domstolene og rettsstaten Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger. Dette ser vi etter hos en ny medarbeider Vi ser etter motiverte personer som er interessert i ledelse med personalansvar. Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø. Arbeidsoppgaver Seksjonen leverer oppgaver både innen fag og administrasjon for å støtte enhetsleder og driftsenheten, herunder (ikke uttømmende): drifts-, mål-, budsjett- og resultatansvar for seksjonen og rapportering til enhetsleder lede og utvikle seksjonen for å realisere overordnede mål og strategier inngå i driftsenhetens ledergruppe og utføre oppdrag og oppgaver fra enhetsleder personalledelse og ansvar for seksjonens medarbeidere utøve overordnet politifaglig og politioperativt ansvar for vurdering a