Lagerleiter (m/w/d)
DIS AG Industrie
| Company | DIS AG Industrie |
| Category | Logistics & Transport |
| Location | Pfinztal |
| Remote | On-site (inferred) |
| Employment | Not stated |
| Level | Manager |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 3 Aug 2026 |
| Last verified | 7 Aug 2026 |
| Source | Public employment agency (arbeitsagentur) |
Description
Bei einem unserer namhaften Kunden in Pfinztal bietet sich diese interessante Perspektive als Lagerleiter (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Lagerleiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Organisation und Koordination der täglichen Lagerabläufe sowie Unterstützung und Einteilung der Lagermitarbeitenden
• Kontrolle von Wareneingang und Warenausgang einschließlich Prüfung auf Vollständigkeit und Qualität
• Ein-, Aus- und Umlagerung von Waren sowie Bedienung von Flurförderzeugen
• Überwachung der Lagerbestände, Durchführung von Inventuren und Dokumentation aller Warenbewegungen
• Ansprechpartner für Lieferanten und Speditionen sowie Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und reibungslosen Lagerprozessen
Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung im Lagerbereich
• Gültiger Staplerschein und sicherer Umgang mit Wareneingang, Warenausgang sowie Bestandskontrollen
• Erste Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden Funktion von Vorteil
• Gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit einem Warenwirtschaftssystem
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Leistungsgerechte Bezahlung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit Option auf Übernahme
• Langjährige Zusammenarbeit mit unseren Rahmenvertragspartnern – Ihre Eintrittskarte zu internationalen Konzernen
• Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern sowie Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere E-Academy
• Zwischen 25 und 30 Tagen Urlaub (gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit, nach festen im Tarifvertrag hinterlegten Stufen)
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