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Experten. Talente. Persönlichkeiten Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte bei renommierten Unternehmen. Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen Konfigurationsmanager (m/w/d). Was erwartet Sie? • Konfigurationsplanung in Projekten und Produktteams sowie Anwendung der Konfigurationsmanagementprozesse gemäß dieser Planung • Unterstützung der Fachbereiche und Projekte bei der Anwendung des Konfigurationsmanagements • Identifikation, Planung und Festlegung der Produktstruktur für Hardware und Software inklusive Vergabe der Herstellerteile-/Materialnummern für die Eigenteile im Projekt • Mitentscheidung im Änderungsausschuss • Steuerung des Änderungsmanagements in Projekten • Festlegung von Vorgaben für die Änderungsdurchführung • Planung und Durchführung von internen und externen Konfigurationsaudits in Projekten • Konfigurationsbuchführung/-dokumentation sowie deren Berichterstattung (Auswertungen, Änderungsübersichten • Festlegung von so genannten Konfigurationsständen und deren Überwachung • Freigabe von Projektdokumentationen • Festlegung der Bauzustandsüberwachung • Sicherung der Entwicklungsergebnisse und Archivierung produktbegleitender Dokumente • Bereitstellung von Informationen zum Status gelieferter Produkte in Bezug auf Materialnummern sowie deren Bauzustand • Verbesserung und Pflege des Konfigurationsmanagement-Systems im SAP • Planung und Durchführung von Schulungen im Konfigurationsmanagement Was bringen Sie mit? • Abgeschlossenes technisches Bachelorstudium oder staatlich geprüfter Techniker • Mehrjährige Erfahrung im Konfigurationsmanagement • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und SAP im Bereich der Materialwirtschaft und des Konfigurations- und Änderungsmanagements • Fundierte Kenntnisse von Konfigurationsprozessen • Aktuelle Zertifizierung nach CM2/CMPIC 1-4, 10 • Weltweite Reisebereitschaft • Sehr Gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise • Team- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen? • Übertarifliche Bezahlung • Flexible Arbeitszeiten • Unbefristeter Arbeitsvertrag • 30 Urlaubstage • Möglichkeit der mobilen Arbeit / Homeoffice / Remote • Übernahmechance durch Kunden • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie • Weihnachts- und Urlaubsgeld • Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH • Job Rad • Persönliche Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Diese senden Sie gerne per E-Mail an [email protected] oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los! Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihr Ansprechpartner: Michaela Aumer, Telefonnummer: +49 94159938512