Job Opportunities API

Røyrvik er en av Norges minste kommuner i innbyggertall, men med store naturverdier, sterke tradisjoner og et lokalsamfunn preget av engasjement og nærhet. De siste årene har kommunen gjennomført et omfattende arbeid for å styrke økonomistyringen, utvikle organisasjonen og skape en tydeligere retning. Mye er oppnådd, men arbeidet er ikke ferdig. For mer informasjon om stillingen, lytt til vår stillingspodkast hvor du kan høre en samtale med ordfører Kennet Tømmermo Reitan. Nå søker vi en kommunedirektør som ønsker å videreføre utviklingen. Vi ser etter en leder som evner å skape tillit, stå støtt i krevende beslutninger og bygge videre på den kulturen og retningen som allerede er etablert. Rollen krever høy integritet og en trygg rolleforståelse. I en liten kommune er avstanden mellom politikk, administrasjon og lokalsamfunn kort, og det er viktig å kunne bygge gode relasjoner samtidig som du ivaretar den uavhengigheten og profesjonaliteten som kommunedirektørrollen forutsetter. Vi tror derfor du lykkes dersom du evner å skape tillit på tvers av ulike interesser, står stødig i rollen og lar faglige vurderinger danne grunnlaget for beslutningene dine. Som kommunedirektør blir du kommunens øverste administrative leder og den viktigste støttespilleren for både politikere, ledere og ansatte. Rollen favner bredt. Du vil arbeide med økonomi, organisasjonsutvikling, strategiske beslutninger, arbeidsgiverpolitikk og samfunnsutvikling – ofte i løpet av den samme dagen. Røyrvik er en sørsamisk forvaltningskommune med sterke tradisjoner. I en liten kommune er avstanden kort mellom beslutning og handling, og du vil raskt se hvilke konsekvenser arbeidet ditt får – både for organisasjonen og for innbyggerne. Kommunen står fortsatt overfor viktige oppgaver. Arbeidet med økonomisk bærekraft skal videreføres. Samtidig skal organisasjonen utvikles videre, interkommunale samarbeid følges opp, og kommunen skal være godt rustet til å møte de mulighetene og utfordringene som blant annet utviklingen rundt Joma Gruver AS kan innebære. Dette krever en kommunedirektør som både evner å tenke strategisk og har glede av den nære hverdagen i en liten kommune. Arbeidsoppgaver Du vil blant annet ha ansvar for å: lede og videreutvikle kommunens samlede virksomhet sikre god økonomistyring og økonomisk bærekraft på både kort- og lang sikt legge fram godt beslutningsgrunnlag for politisk behandling og følge opp vedtak videreutvikle ledergruppen og organisasjonen bidra til et godt samarbeid med ansatte, tillitsvalgte og vernetjenesten utvikle gode relasjoner til innbyggere, næringsliv, frivillighet og samarbeidspartnere følge opp og videreutvikle interkommunale samarbeid bidra aktivt til kommunens samfunns- og næringsutvikling Kvalifikasjoner høyere utdanning fra universitet eller høyskole relevant ledererfaring med personal-, økonomi- og resultatansvar god økonomiforståelse og erfaring med økonomistyring erfaring fra kommunal sektor eller annen politisk styrt virksomhet er en fordel erfaring med endrings- og utviklingsarbeid Personlig egnethet vil bli vektlagt. Personlige egenskaper Er en trygg og tydelig leder med høy integritet og god rolleforståelse Bygger tillit gjennom åpen kommunikasjon, involvering og gode relasjoner Står støtt i krevende beslutninger og lar faglige vurderinger være styrende Trives med et bredt ansvarsområde og evner å se helheten Skaper retning og utvikling i en organisasjon med korte beslutningsveier og tett samarbeid Motiveres av å utvikle både organisasjonen og lokalsamfunnet over tid Er en samlende leder som skaper gode relasjoner til politikere, ansatte, innbyggere og samarbeidspartnere Vi tilbyr Hos oss får du en lederrolle med stor påvirkningskraft i en kommune hvor du blir tett på både organisasjonen, politikerne og lokalsamfunnet. Du blir en del av en samme