Job Opportunities API

I Meråker finner du kombinasjonen av storslått natur, sterke fellesskap og ambisjoner. Kommunen er kjent for friluftsliv, idrett og frivillige miljøer og for mennesker som tar ansvar for lokalsamfunnet sitt. Samtidig ligger Meråker strategisk plassert mellom Trondheim og Sverige, med naturressurser, næringsmuligheter og ønsker om videre utvikling. For mer informasjon om stillingen, lytt til vår stillingspodkast hvor du kan høre en samtale med ordfører Gjøran Sandvik. Nå søker vi en kommunedirektør som vil bidra til å utvikle både organisasjonen og lokalsamfunnet videre. Du får ansvar for en kommune med solid økonomi, engasjerte medarbeidere og korte avstander mellom beslutninger og resultater. Samtidig står Meråker, som mange andre kommuner, overfor viktige veivalg knyttet til demografi, tjenesteutvikling, omstilling og attraktivitet som bosted og arbeidsplass. Som kommunedirektør blir du kommunens øverste administrative leder og en sentral rådgiver for politisk ledelse. Du skal bidra til å skape retning, sikre god drift og videreutvikle organisasjonen gjennom godt lederskap og i samarbeid med ansatte, ledere, tillitsvalgte, vernetjenesten, folkevalgte og lokalsamfunn. Rollen krever både gjennomføringsevne, god rolleforståelse og evne til å bygge tillit og samarbeid. Dette er en mulighet for deg som ønsker en lederrolle med stor betydning for mennesker, tjenester og samfunnsutvikling – i en kommune hvor innsatsen du legger ned gir synlige resultater. Ansvarsområder Som kommunedirektør får du det overordnede ansvaret for kommunens administrasjon, økonomi og tjenesteutvikling. Du skal bidra til at kommunen når sine mål gjennom god ledelse, tydelige prioriteringer og et godt samspill mellom administrasjon og politisk nivå. Dine viktigste oppgaver vil være å: lede og videreutvikle kommunens organisasjon i tråd med politiske vedtak og vedtatte planer sikre tjenester av god kvalitet og klok forvaltning av kommunens ressurser bidra til videreutvikling av organisasjonen gjennom å være en synlig og tydelig leder legge til rette for godt samspill mellom administrasjon og folkevalgte organer ivareta kommunens arbeidsgiverrolle og legge til rette for et godt samarbeid med ansatte, tillitsvalgte og vernetjenesten bidra til nødvendig omstilling og utvikling være en pådriver for samfunns- og næringsutvikling i samarbeid med folkevalgte, næringsliv, frivillighet, innbyggere og regionale samarbeidspartnere representere kommunen i relevante samarbeid og nettverk Kvalifikasjoner Vi søker en leder med god forståelse for kommunal sektor og samfunnsoppdraget kommunen har. Du evner å kombinere strategisk tenkning med praktisk gjennomføring og motiveres av å utvikle både organisasjon og lokalsamfunn. Vi tror du har: relevant høyere utdanning ledererfaring fra offentlig eller annen kompleks virksomhet god forståelse for økonomistyring, organisasjonsutvikling og strategisk ledelse erfaring med omstillings- og utviklingsarbeid god rolleforståelse og evne til å samhandle med politiske beslutningstakere god muntlig og skriftlig fremstillingsevne Erfaring fra kommunal sektor vil være en fordel. Personlige egenskaper Vi ser etter en trygg og tydelig leder som evner å skape retning, samle organisasjonen og omsette beslutninger til handling. Du bygger tillit gjennom åpenhet, tilgjengelighet og gode relasjoner, og er komfortabel med å håndtere krevende problemstillinger og ulike interesser på en konstruktiv måte. Rollen krever at du evner å se helheten, gjøre gode prioriteringer og balansere hensynet til drift, utvikling og langsiktig bærekraft. Samtidig er det viktig at du kombinerer et strategisk blikk med nærhet til organisasjonen og menneskene rundt deg. Vi tror du motiveres av å utvikle både medarbeidere, tjenester og lokalsamfunn, og at du ser verdien av å skape resultater gjennom andre. Vi tilbyr en sentral led