Klassenassistenz (m/w/d) an der Mathias-Hagen-Schule in Euskirchen
Asb Regionalverband Sudwestfalen E V
| Company | Asb Regionalverband Sudwestfalen E V |
| Category | Education |
| Location | Euskirchen |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Entry |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Für unseren Fachbereich Integration suchen wir ab dem 27.10.25 engagierte Mitarbeiter*innen in Teilzeit für den Einsatz als Klassenassistenz an der Mathias-Hagen-Schule in Euskirchen :
• Erzieher/in
• Heil-/Pädagogen/innen B.A. (oder andere gleichwertige Qualifikationen)
• Kinderkrankenschwester
• Heilerziehungspfleger/in
• Kinderpfleger/in
• Mitarbeiter mit Erfahrung
Ihre Aufgaben – sinnstiftend & vielseitig
Als Klassenassistenz unterstützen Sie Kinder im schulischen Alltag mit dem Ziel, ihre Teilhabe an Bildung zu fördern:
• Begleitung von Schüler*innen im Klassenverband und bei schulischen Veranstaltungen
• Unterstützung während des Unterrichts
• Förderung sozialer Kompetenzen und emotionaler Entwicklung
• Hilfe bei der Integration in die Klassengemeinschaft
• Enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Schulsozialarbeit und weiteren Fachkräften
• Teilnahme an Teamsitzungen und Fallbesprechungen
• Deeskalierende Unterstützung bei Konflikten und Verhaltensbesonderheiten
• Humorvolle und kreative Begleitung – Lachen erwünscht!
Ihr Profil – empathisch & engagiert
• Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• Sie sind geduldig, zuverlässig und handeln verantwortungsbewusst
• Sie bringen ein gutes Gespür für soziale Dynamiken mit
• Sie fördern aktiv ein inklusives, respektvolles Miteinander
• Sie arbeiten teamorientiert und tragen zur Weiterentwicklung unseres Angebots bei
• Sie haben eine Ausbildung und/oder Erfahrungen im pädagogischen oder sozialen Bereich
Das bieten wir Ihnen – wertschätzend & zukunftsorientiert
• Leistungsgerechte Vergütung (angelehnt an TVöD SUE)
• Arbeitgeberfinanzierte private Krankenzusatzversicherung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Bike-Leasing über den Arbeitgeber
• Gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
• Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen Entwicklung
• Regelmäßige Fall- und Teamsupervision
• Unterstützung bei der privaten Altersvorsorge
• Eine offene, herzliche und humorvolle Teamkultur