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Kaufleute für Hotelmanagement (m,w,d) Dein Profil: • Schulabschluss: Abitur oder gleichwertiger Abschluss • gute Deutsch- & Englischkenntnisse • offenes und extrovertiertes Wesen • Gastgeber-Persönlichkeit • angenehmes, sympathisches Erscheinungsbild und gute Umgangsformen • hohe Flexibilität • Belastbarkeit in Stress-Situationen • gutes Organisationstalent und Zeitmanagement • Teamplayer • Spaß am Umgang mit Menschen • Kommunikations- & Verkaufstalent • Interesse an kaufmännischen Abläufen und Verwaltungsaufgaben Ausbildungsablauf: • Dauer 3 Jahre (Verkürzung auf 2,5 Jahre möglich) • Ausbildung in folgenden Bereichen: Abendservice (Restaurant, Veranstaltungen), Frühstücks-& Mittagessenservice, Housekeeping, Rezeption, Veranstaltungsmanagement(von Angebot bis Nachbesprechung), Buchhaltung, Einblick in Assistenz der Geschäftsleitung • Erstellen von Rechnungen und Durchführung des Zahlungsverkehrs • Auswertung von betrieblichen Kennzahlen & Führen von Betriebsstatistiken • Errechnen von Kosten und Erträgen • Kalkulation von Verkaufspreisen • Bearbeiten von Beschaffungsvorgängen • Beratung von Gästen und Führen der Gastgespräche • Organisation des Empfangs- und Reservierungsbereichs • Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen • Entwicklung und Einsatz von Marketingstrategien Was wir bieten: • Vergütung nach dem aktuell geltenden Tarifvertrag • Weihnachts-& Urlaubsgeld • digitaler Dienstplan und digitale Zeiterfassung • Zuschuss zum Jobticket • Interne und externe Seminare • Mitarbeiter-Rabatte über Worldhotels (BWH Hotelgroup) & FairJobHotels • Gesundheitscoaching- Fitnesstudio • kostenfreie Parkmöglichkeiten • Teamevents (Weihnachtsfeier & Sommerfest) & Azubiausflug • Maßnahmen zur Teamorientierung/ Verbesserung Zusammenarbeit • Mitarbeiterentwicklungsgespräche • Bereitstellung der Berufskleidung • Nutzung von Firmenfahrzeugen und der Hotelwäscherei • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen • Kennenlern-Angebote an Azubi-Eltern mit Übernachtung • 50% Rabatt auf unsere gastronomischen Leistungen für bis zu 3 weitere Personen • digitales Berichtsheft und innovative Azubi-App für eine perfekte Prüfungsvorbereitung (AzubiWeb) • Teilnahme an berufsbezogenen Wettbewerben • Azubi-Tag (eigenverantwortliches Arbeiten- unsere Azubis leiten für einen kompletten Tag das Hotel) • gemeinsame Prüfungsvorbereitung • 2-tägiges Azubi-Onboarding zu Beginn der Ausbildung • Betriebsferien über Weihnachten und Silvester • Messebesuche