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Pilotez le "run", le "build" et l'IA au cœur de la stratégie corporate d'un géant de la Tech ! Rejoignez la Direction Juridique du groupe Orisha. En tant que Juriste Corporate Groupe , vous travaillerez en étroite collaboration et forte proximité au quotidien avec notre Directrice Juridique. Dans ce rôle à la fois stratégique et opérationnel, vous serez le véritable Business Partner de notre croissance. Vous naviguerez avec agilité entre la gestion rigoureuse du "run" et l'intégration post-signing de nos futures acquisitions ("build" / M&A), le tout dans un environnement international mouvant. Le fait qu'Orisha soit un groupe de software vous donnera un angle "Tech & IA" unique pour moderniser et industrialiser la fonction juridique. Vos missions 1/ Piloter le "run" corporate sur un périmètre international Vous gérez le secrétariat juridique annuel et exceptionnel d'un périmètre d’environ 69 entités en France et à l’international (organisation et suivi des AGO/AGE, approbation des comptes, modifications de gouvernance, transferts de siège, etc.). Vous coordonnez les assemblées et l’ensemble des formalités légales auprès des greffes et des autorités avec nos interlocuteurs et conseils locaux (Espagne, Suède, Tunisie, Afrique du Sud, Pays-Bas, Belgique, Luxembourg). Vous orchestrez les opérations de restructuration lourdes du groupe (TUP, fusions, dissolutions, fermetures). 2/ Accompagner le "build" et l'intégration post-acquisition En lien avec les équipes M&A et les conseils externes, vous assurez le suivi post-acquisition des obligations corporate. Vous participez activement à l’intégration juridique et fiscale des nouvelles sociétés du groupe : harmonisation et adhésion aux conventions intragroupe. 3/ Moderniser et industrialiser la fonction grâce à la Tech & l'IA Vous pilotez la digitalisation de nos processus juridiques via nos outils dédiés (DiliTrust, Yousign). Vous exploitez nos outils d'IA internes pour automatiser et industrialiser les tâches répétitives (génération de documents, KYC, gestion des Kbis), afin de libérer un temps précieux pour les dossiers à forte valeur ajoutée. 4/ Structurer le portefeuille de Propriété Intellectuelle (IP) Vous dédiez environ 25% à 30% de votre quotidien à la gestion de la propriété intellectuelle du groupe. En lien avec notre cabinet spécialisé, vous créez les process internes, pilotez le portefeuille (marques, dénominations) et coordonnez les dépôts et renouvellements. 5/ Assurer le support administratif et la conduite du changement Vous gérez de manière structurée le support corporate quotidien : relations bancaires (ouvertures/fermetures de comptes, délégations de pouvoirs), procédures KYC avec les partenaires financiers et mise à jour de l'organigramme groupe. Vous faites preuve de pédagogie et d'esprit d'équipe pour évangéliser la fonction juridique en interne auprès d'équipes à la culture "start-up". Vous n'hésitez pas à mettre les mains dans le cambouis (suivi des courriers, formalités notariales) pour faire avancer les sujets. Chez Orisha, l’IA est un allié au quotidien : nous encourageons et formons chaque collaborateur à l'usage de Gemini pour booster sa créativité et sa productivité. #WeAimForTheSummit Qui êtes-vous ? Issu(e) d’une formation supérieure en Droit des Sociétés ou Droit des Affaires, vous venez de cabinet ou d'entreprise et disposez d’une première expérience réussie d'au moins 2 à 3 ans qui vous a permis de maîtriser les rouages du corporate. Vous possédez une réelle maturité psychologique et une forte agilité : vous aimez le challenge, l'inconfort des structures en pleine transformation où beaucoup de processus restent à construire, et vous abordez les problèmes en étant toujours force de proposition. Vous êtes particulièrement rigoureux(se) et