IT-Recruiter (m/w/d) – Inhouse
Würth IT GmbH
| Company | Würth IT GmbH |
| Category | HR & Recruiting |
| Location | Mönchshof bei Bad Mergentheim |
| Remote | On-site (inferred) |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 7 Aug 2026 |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | Public employment agency (arbeitsagentur) |
Description
Sei, wie du bist, und bringe deine ganz eigene Persönlichkeit ein in
unseren Bereich Central Functions. Zahlen, Menschen und Strukturen –
passt das zusammen? Absolut! Unser Bereich vereint Finance, HR &
Administration, Purchasing & Law sowie Central General. Neben Finanzen
und People Topics sichern wir durch strategischen Einkauf, Vertrags-
und Rechtsmanagement stabile Partnerschaften und rechtliche
Sicherheit. So schaffen wir Raum für nachhaltiges Wachstum – für
Prozesse, Zusammenarbeit und vor allem für Menschen. IT-Recruiter –
Inhouse (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit (20 Std / Woche) Bad
Mergentheim Festanstellung Let’s do IT! Zahlen, Daten, Fakten und
Termine meisterst du im Schlaf? Dann zeig uns dein Organisationstalent
bei folgenden Tätigkeiten. Du: steuerst den Recruiting-Prozess von
der Ausschreibung bis zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen.
erstellst und steuerst die Stellenanzeigen und veröffentlichst diese
auf zielgruppengerechten Portalen und Medien. betreibst Active
Sourcing, indem du passende Kandidaten in sozialen Netzwerken direkt
identifizierst und ansprichst. betreibst Social Media Recruiting über
die bekannten Plattformen und Wege. übernimmst administrative und
organisatorische Aufgaben sowie die Erstellung von Statistiken.
verantwortest die Konzeption und Durchführung von diversen eigenen
HR-Projekten. Bring IT on! Hast du dein Organisationstalent oben schon
bewiesen? Darüber hinaus wären auch die folgenden Qualifikationen
von Vorteil für deine neue Herausforderung. Du: hast eine
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalbereich und
mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
kennst dich in den gängigen Karrierenetzwerken wie z. B. LinkedIn und
XING sowie den verschiedenen Jobportalen aus. besitzt ausgezeichnete
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie die nötige
Flexibilität, dich auf unterschiedliche Gesprächspersonen
einzustellen. zeichnest dich durch Kontaktstärke und Kreativität in
der Identifizierung passender Kandidaten (m/w/d) aus. hast innovative
Ideen, eine Affinität für IT und den Mut, neue Wege zu gehen. Get IT
and be happy! Ordnung ist das halbe Leben. Die andere Hälfte findest
du hier: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten
Mobile Working (in der Regel 3 Tage pro Woche) 30 Tage Urlaub pro Jahr
(bei Vollzeitbeschäftigung, bei verringerten Arbeitstagen anteilig)
Variable Vergütung Workation (bis zu 30 Tage pro Jahr, in
ausgewählten Ländern) Sabbatical (nach 3 Jahren
Betriebszugehörigkeit) Moderne Arbeitsmittel Onboardingtag und
individuelles Einarbeitungsprogramm Regelmäßiger Obsttag an den
meisten Standorten Möglichkeit zur Teilnahme am Fit mit Würth
Gesundheitsmanagement (Wellpass, 7Mind & Lifesum) Gesundheitstage mit
kostenloser Beratung von medizinischem Fachpersonal Angebot von
Betriebssportgruppen an ausgewählten Standorten Lauftreff unter
Mitarbeitenden an ausgewählten Standorten Karriereprogramme und
-perspektiven Betriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z. B. in
der Akademie Würth Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Interne Führungskräfteweiterbildung durch die Würth Business
Academy Flache Hierarchien & eine wertschätzende Firmenkultur
Mitarbeitenden- und Kulturevents Vergünstigungen
(Mitarbeitenden-Shop, Corporate Benefits) Kostenlose Heiß- und
Kaltgetränke an den meisten Standorten Mitarbeitende werben
Mitarbeitende-Programm Treueprämie, Geburts- und Heiratsbeihilfe,
Jubiläumszuwendungen Erstattung von Umzugskosten unter bestimmten
Voraussetzungen JobRad und JobTicket Angebot der Betriebskrankenkasse
Würth WE LOVE IT. WE SHARE IT. WE USE IT. Aus unseren Leidenschaften
erwachsen unsere größten Stärken. Wenn auch du für etwas brennst,
freuen wir uns auf dein Talent. Denn Talente sind bei uns immer
willkommen und Leidenschaft kann ansteckend sein. So wachsen wir
zusammen und teilen, was uns ausmacht. Deine Ansprechperson: Würth IT
GmbH Personalrecruiting Frau Maria Hirsch 07940
930-2664https://www.wuerth-it.com/karriere HIER BEWERBEN Würth IT
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