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Deine Aufgaben • Leitung von Projekten zur Einführung und Weiterentwicklung von Fachanwendungen sowie zur Digitalisierung, Automatisierung und Modernisierung der IT-Landschaft • Planung und Steuerung von IT-Projekten unter Berücksichtigung von Qualität, Inhalt, Kosten und Zeit • Fachliche Führung interdisziplinärer Projektteams mit internen und externen Beteiligten • Regelmäßiges Reporting an Projektgremien, Bereichsleitungen, Stakeholder und bei Bedarf an den Vorstand • Analyse, Bewertung und Dokumentation funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen • Koordination und Steuerung von IT-Dienstleistern, Softwarelösungen und Projektpartnern • Beratung von Fachbereichen und Führungskräften bei der Identifikation und Priorisierung von IT- und Digitalisierungsinitiativen • Planung und Durchführung von Workshops zur Anforderungsanalyse, Entscheidungsfindung und Projektsteuerung • Weitergabe von Wissen und Erfahrungen im Projektmanagement an interne Projektleiter und Projektmitarbeitende • Austausch mit dem Projektmanagement Office und Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Projektmanagement-Methodik Dein Profil • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 4 Jahre) in der Leitung von IT-Projekten in klassischen, agilen oder hybriden Umgebungen • Nachweis einer anerkannten Zertifizierung im Projektmanagement, beispielsweise IPMA, PRINCE2 oder eine vergleichbare Qualifikation • Kenntnisse in klassischen und modernen IT-Technologien sowie deren Einsatz- und Anwendungsgebieten • Erfahrung in der Aufnahme und Strukturierung fachlicher sowie nicht-fachlicher Anforderungen im Projektkontext oder in der Inhouse-Beratung • Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Dir • Attraktive Vergütung auf Basis der Tarifverträge für die private Versicherungswirtschaft • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Raum für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung • Flache Hierarchien, kurze Wege, ein nettes Team und eine gute Einarbeitung • Sicherer Arbeitsplatz in einem modern ausgestatteten Arbeitsumfeld, das mobiles Arbeiten möglich macht • Zusätzliche Sonderleistungen, wie z. B. Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsgeld, Fahrradleasing für Job und Freizeit und noch vieles mehr