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Ihre Hauptaufgaben • Betrieb, Überwachung und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur • Sicherstellung eines stabilen, performanten und hochverfügbaren IT-Betriebs • Monitoring von IT-Systemen, Anwendungen und Netzwerken sowie frühzeitige Erkennung und Analyse von Störungen • Nachhaltige Fehlerbehebung und Optimierung bestehender Systeme und Prozesse • Betreuung der Netzwerk- und Standortinfrastruktur • Sicherstellung der Kommunikation zwischen IT-Systemen, Maschinen und Produktionsanlagen • Administration von Windows-Servern, Virtualisierungslösungen, Active Directory und Microsoft 365 • Verantwortung für Backup-, Restore- und IT-Sicherheitsprozesse • Betreuung und Unterstützung der Produktions-IT sowie von MES-, ERP- und weiteren angebundenen Systemen • Bearbeitung von Anfragen und Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support • Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei IT-relevanten Fragestellungen • Mitarbeit in IT-Projekten zur Modernisierung und Weiterentwicklung der Infrastruktur • Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Herstellern und Servicepartnern • Aktive Mitgestaltung einer zukunftsorientierten und sicheren IT-Landschaft Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und der Betreuung von IT-Infrastrukturen • Fundierte Kenntnisse in Netzwerk-, Server- und Microsoft-Technologien • Gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern, Active Directory und Microsoft-Umgebungen • Verständnis für IT-Security sowie sichere und zuverlässige IT-Betriebsprozesse • Erfahrung im Umgang mit Backup-, Restore- und Sicherheitskonzepten von Vorteil • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise • Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Serviceorientierung • Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem engagierten IT-Team • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Anwendern und Fachbereichen • Belastbarkeit sowie die Fähigkeit, auch in kritischen Situationen den Überblick zu behalten • Eigeninitiative und Interesse an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von IT-Systemen und Prozessen Unsere Benefits • Mitarbeit in einem hochmotivierten und kollegialen IT-Team • Offener Wissensaustausch und gemeinsame Lösung anspruchsvoller Herausforderungen • Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum im Arbeitsalltag • Möglichkeit, die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur aktiv mitzugestalten • 37 Wochenstunden mit Gleitzeitsystem und 30 Tage Urlaub im Jahr für eine bestmögliche Work-Life Balance • Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt zwischen 65.000 - 70.000€ brutto pro Jahr • Bis zu 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten möglich • Partizipation am Unternehmenserfolg • Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive • Moderne IT Ausstattung mit eigenem Laptop • Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung • Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten • Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Betriebliche Zusatzkrankenversicherung • Corporate Benefits • Mitarbeiterparkplätze • Kostenloses Trinkwasser • Job Rad • Obst- und Gemüsetage • Mitarbeiterjahresgespräche • Job Rad Social-Media https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de https://www.instagram.com/_dr.hahn_/ Sie möchten Teil des Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Sie! Dr. Hahn – Mit uns öffnen sich Türen Ansprechpartner: Julia Nießen