Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

IT Infrastructure Manager (m/k) – Hotel Operations – Warszawa (Mazowieckie), Polska

Astek
CompanyAstek
CategoryHospitality
LocationPL
Remote
EmploymentNot stated
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
First seen2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified10 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Astek Założona w 1988 roku we Francji Grupa Astek jest światowym partnerem w obszarze doradztwa inżynieryjnego oraz IT. Dzięki swojej wiedzy specjalistycznej w wielu sektorach przemysłowych i technologicznych, Astek wspiera międzynarodowych Klientów w rozwijaniu i wdrażaniu produktów oraz usług, jednocześnie uczestnicząc w ich transformacji cyfrowej. Grupa Astek od momentu powstania opiera swój rozwój na kulturze przedsiębiorczości i innowacyjności oraz na budowaniu umiejętności swoich ponad 10 000 pracowników, którzy codziennie uczestniczą w zróżnicowanych projektach technologicznych i inżynieryjnych. Dołącz do silnie rozwijającej się we Francji i na całym świecie Grupy, której obroty w 2025 r. wyniosły 730 milionów euro. Zapraszamy na https://astek.net po więcej szczegółów. Stanowisko Obecnie dla naszego klienta z branży hotelarskiej poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko IT Infrastructure Manager (m/k) – Hotel Operations Dodatkowe informacje Poszukujemy doświadczonego IT Infrastructure Managera, który będzie odpowiedzialny za utrzymanie i rozwój infrastruktury IT w międzynarodowej sieci hoteli. Rola ma charakter hands-on – łączy odpowiedzialność strategiczną z codzienną pracą operacyjną i techniczną. Zakłada częste podróże międzynarodowe (ok. 70–80% czasu) do lokalizacji takich jak m.in. Szwajcaria, Karaiby, Skandynawia czy region śródziemnomorski. Start współpracy: 01.08.2026 Forma: 1 FTE Oferowane wynagrodzenie Wynagrodzenie, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji. Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli: • Masz min. 3 lata doświadczenia jako IT Manager, Administrator Systemów lub Infrastructure Engineer. • Posiadasz prawo jazdy i jesteś gotowy/a do częstych podróży służbowych (do 70% czasu pracy). • Posiadasz bardzo dobrą znajomość sieci komputerowych (TCP/IP, VLAN, DHCP, DNS) oraz technologii switchingowych i Wi-Fi. • Masz doświadczenie w pracy z Windows oraz Microsoft 365. • Potrafisz samodzielnie realizować zadania związane z instalacją, konfiguracją i utrzymaniem sprzętu IT. • Posiadasz praktyczne umiejętności w zakresie infrastruktury sieciowej (switch’e, access pointy, okablowanie strukturalne). • Masz doświadczenie w pracy z systemami takimi jak drukarki, CCTV, kontrola dostępu. • Potrafisz diagnozować i rozwiązywać złożone problemy techniczne – zarówno sprzętowe, jak i systemowe. • Jesteś osobą samodzielną, proaktywną i dobrze zorganizowaną, z wysokim poczuciem odpowiedzialności. • Swobodnie komunikujesz się w języku angielskim. Zadania, które na Ciebie czekają: Zarządzanie infrastrukturą IT: • Utrzymanie i rozwój infrastruktury IT w obiektach hotelowych, z naciskiem na wysoką dostępność i ciągłość działania. • Zarządzanie siecią, systemami Wi-Fi, telefonią, IPTV oraz innymi rozwiązaniami stosowanymi w środowisku hotelowym. Wsparcie techniczne i operacyjne: • Instalacja, konfiguracja i serwis komputerów, laptopów, drukarek oraz innych urządzeń peryferyjnych. • Wykonywanie instalacji sprzętu oraz modernizacji infrastruktury (switch’e, access pointy, okablowanie). • Obsługa i utrzymanie systemów bezpieczeństwa (CCTV, kontrola dostępu, systemy bramowe). Rozwiązywanie problemów: • Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów sprzętowych, systemowych oraz sieciowych. • Wsparcie użytkowników końcowych oraz zapewnienie sprawnej pracy systemów IT w lokalizacjach hotelowych. Koordynacja i dokumentacja: • Współpraca z dostawcami zewnętrznymi oraz serwisami IT. • Prowadzenie dokumentacji technicznej oraz zarządzanie inwentarzem sprzętu IT. • Zapewnienie zgodności z politykami bezpieczeństwa i standardami IT. Praca w środowisku międzynarodowym: • Regularne wyjazdy do hoteli w różnych krajach w celu wsparcia operacyjnego, wdrożeń i modernizacji infrastruktury. • Pełnienie roli głównego kontaktu IT dla przypisanych lokalizacji. Nasz proces rekrutacji Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej Potrzebujesz więcej informacji? Skontaktuj się ze mną: [[email protected]] Co oferujemy • Długoterminowa współpraca • Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji • Mentoring Competence Center – bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami • Jasna ścieżka kariery • Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie) • Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe System rekomendacji Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl! Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/ Klauzula informacyjna Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedziba w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania: https://astek.pl/polityka-prywatnosci W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres [email protected] lub pisemnie na adres administratora. Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o.: https://astek.pl/sygnalisci/ Nr ref AO232898