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Wer sich für eine Karriere bei Lombard Odier entscheidet, ist für einen renommierten, globalen Vermögensverwalter und Asset Manager tätig, der sich auf nachhaltige Investitionen fokussiert. Wir sind eine unabhängige und innovative Bank erster Wahl für private und institutionelle Kunden. Unsere Gruppe ist eine der bestkapitalisierten weltweit. Wir verwalten rund CHF 300 Milliarden und sind auf vier Kontinenten von über 25 Niederlassungen aus tätig. Mit unserer über 230-jährigen Geschichte sind wir ein Investmenthaus mit umfassendem Angebot an diskretionärer und beratender Portfolioverwaltung sowie Finanzdienstleistungen. Unsere hochmoderne Technologie-Plattform vermarkten wir auch erfolgreich an andere Finanzinstitute. Über Lombard Odier Investment Managers bieten wir Vermögensverwaltungsdienstleistungen und Anlagestrategien an. "Rethink Everything" ist unsere Philosophie – sie steht im Zentrum unseres Handelns. Wir sind durch mehr als 40 Finanzkrisen stärker geworden, indem wir die Welt um uns herum ständig neu gedacht haben. So bieten wir unseren Kundinnen und Kunden stets neue Anlageperspektiven. IT Business Analyst – Interbank Messaging (80-100%) Lombard Odier group operates its own proprietary banking technology platform, used internally and offered to external financial institutions through a BPO business model. The Technology & Operations (T&O) department is responsible for maintaining and enhancing this platform by delivering robust and scalable solutions to support the Bank’s activities. As part of the continuous evolution of our Operations Back-Office capabilities, we are looking to strengthen our team with an IT Business Analyst – Interbank Messaging. The role covers a functional perimeter including interbank messaging, reconciliation processes, and client notifications (account statements, advices). It also provides the opportunity to develop expertise in SWIFT package integration, working at the intersection of business analysis and technical implementation. We are open to SWIFT package integrators willing to expand their functional knowledge, as well as Business Analysts with a technical background eager to develop integration skills. You will join the Interbank Messaging Team and work closely with Product Owners, Project Managers, developers, and business stakeholders across Operations and IT. YOUR ROLE • Collect, analyze, and formalize business requirements related to interbank messaging (SWIFT), reconciliation, and client notifications. • Act as the interface between business and IT teams, ensuring shared understanding of needs and constraints. • Contribute to the design, implementation, and evolution of SWIFT-related solutions (FIN, MT/MX, interfaces). • Participate in SWIFT package integration (configuration, testing, deployment). • Define functional specifications, user stories, and acceptance criteria with Product Owners and technical teams by translating business needs into technical requirements • Ensure end-to-end consistency of messaging flows, including reconciliation and downstream impacts. • Support incident resolution and root cause analysis. • Drive continuous improvement of systems, data quality, and processes. • Maintain documentation and knowledge sharing. • Monitor SWIFT standards evolution and market practices. YOUR PROFILE • Bachelor’s degree in IT, Engineering, or related field (Master’s a plus). • Experience as a Business Analyst / Technical BA / SWIFT Integrator in payments, securities, or interbank messaging environments. • Good knowledge of SWIFT standards (MT/MX), reconciliation, and messaging flows. • Solid understanding of data flows, system integration concepts (SQL, APIs, messaging, data models) and software development tools (Jira, Confluence, ServiceNow) • Strong communication skills in French & English. • Analytical mindset with strong problem-solving and prioritization skills. • Residence in Switzerland or willingness to relocate. Fünf Werte definieren die DNA unseres Hauses . Exzellenz motiviert uns, die Besten unseres Gebiets zu sein, und Innovation ermöglicht unseren Fortschritt. Respekt ist das Fundament unserer Interaktionen, und Integrität leitet unser Handeln. Gemeinsam sind wir One Team , das sich mit leidenschaftlichem Engagement in den Dienst unserer Kundinnen und Kunden stellt. Wir fördern eine inklusive und integrative Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind fest in unserem Unternehmensleitbild ‘La Maison’ verankert und wir sind bestrebt, dass unsere Mitarbeitenden sowohl ihre beruflichen als auch ihre persönlichen Ziele verwirklichen können. Wir fördern interne Karrierewege durch individualisierte und kompetenzbasierte Trainingsangebote. Wir sind fest davon überzeugt, dass der Aufbau vielfältiger Teams zu unserem nachhaltigen Erfolg beiträgt und daher Fundament unserer Unternehmensstrategie ist. Es ist eine tolle Gelegenheit, um Teil des Teams zu werden. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.