inspektor/inspektorka ds. planowania przestrzennego
Urząd Gminy Jonkowo
| Company | Urząd Gminy Jonkowo |
| Category | Operations & Admin |
| Location | PL |
| Remote | — |
| Employment | Temporary |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 31 Jul 2026 |
| Last verified | 11 Aug 2026 |
| Source | Public employment agency (eures) |
Description
Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie postępowań o wydanie decyzji o warunkach zabudowy; 2. Prowadzenie postępowań o wydanie decyzji o lokalizacji inwestycji celu publicznego; 3. Prowadzenie procedury uchwalania/zmiany miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego oraz planu ogólnego gminy; 4. Prowadzenie Systemu Informacji Przestrzennej w zakresie decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania przestrzennego; 5. Prowadzenie spraw związanych z: najmem lokali mieszkalnych i budynków komunalnych, dzierżawą gruntów gminnych; 6. Prowadzenie ewidencji zasobów lokalowych; 7. Opracowanie projektu list przydziału lokali mieszkalnych; 8. Przygotowywanie informacji publicznej, odpowiedzi na pisma, petycje, zapytania w ramach prowadzonych spraw; 9. Przygotowywanie niezbędnych materiałów i informacji dla potrzeb Rady Gminy i Wójta; 10. Obsługa Biuletynu Informacji Publicznej w zakresie prowadzonych spraw. Godziny pracy: 7:00-16:00 (pn), 7:00-15:00 (wt-czw), 7:00-14:00 (pt) Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - pozostałe: Wymagania pracodawcy: 1. obywatelstwo polskie lub spełnienie wymogów określonych w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych; 2. wykształcenie wyższe techniczne - gospodarka przestrzenna, gospodarka nieruchomościami, budownictwo, geodezja lub wyższe administracyjne; 3. staż pracy - minimum 3 lata, w tym w administracji samorządowej minimum 2 lata na stanowiskach realizujących zadania z zakresu planowania przestrzennego; 4. znajomość przepisów prawnych z zakresu: ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, ustawy o gospodarowaniu nieruchomościami, ustawy prawo zamówień publicznych, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy kodeks postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej; 5. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 6. nieposzlakowana opinia; 7. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia pub