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Initiativbewerbung

ERVEMA agrar Gesellschaft Wöhlsdorf mbH
CompanyERVEMA agrar Gesellschaft Wöhlsdorf mbH
CategoryUncategorised
LocationDE
Remote
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
First seen2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified10 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Die ERVEMA Agrar Gesellschaft Wöhlsdorf mbH ist einer der wichtigsten landwirtschaftlichen Produzenten in Ostthüringen und spielt eine elementare Rolle in der Region. An unseren sechs Standorten sind wir in den Bereichen Ackerbau, Rindermast und Milchviehhaltung tätig. Mit Leidenschaft und Expertise bewirtschaften wir unsere Felder, um hochwertige landwirtschaftliche Produkte zu erzeugen. Dabei legen wir großen Wert auf nachhaltige Anbaumethoden und den verantwortungsvollen Umgang mit natürlichen Ressourcen. Zusätzlich engagieren wir uns in zahlreichen regionalen Projekten zur Landschaftspflege und zum Wohl der Gemeinden. Wir sind stolz darauf, einen Beitrag zur Erhaltung der natürlichen Schönheit und Vielfalt unserer Region zu leisten. Dazu gehören Maßnahmen wie die Begrünung von Brachflächen, die Förderung von Biotopen und der Schutz bedrohter Tier- und Pflanzenarten. Wenn Sie auf der Suche nach einer beruflichen Tätigkeit sind, die Ihre Leidenschaft für die Branche vereint, dann sollten Sie sich bei uns bewerben. Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und erfüllende Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Stärken und Erfahrungen einbringen können. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die regionale Landwirtschaft voranzubringen und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. Wir bieten • Befugnis, Entscheidungen eigenverantwortlich zu treffen und Verantwortung für den eigenen Arbeitsbereich zu übernehmen. • Raum, um Kreativität und Initiative zu entfalten und neue Ideen einzubringen. • Flexibilität, um die eigenen Arbeitsabläufe und Prioritäten zu gestalten und effektiv zu organisieren. • Beteiligung am Unternehmen durch Aktienoptionen, Mitarbeiterbeteiligungsprogramme oder andere Formen der Kapitalbeteiligung • Chance, aktiv an der Entwicklung und Gestaltung eines eigenen Projektes zu arbeiten