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Was wir Ihnen bieten • eine unbefristete Anstellung in Vollzeit / Teilzeit • geregelte und planbare Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der persönlichen Interessen • 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr • ein hohes Maß an Eigenverantwortung, sowie die Möglichkeit zu gestalten, als auch Veränderungen voranzutreiben • den Anspruch, dass sich unsere Mitarbeiter (m/w/d) sowohl fachlich als auch menschlich bei uns weiterentwickeln können • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge • Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter • Zusatzleistungen wie Jobrad oder VBB/BVG-Ticket oder monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte oder Strom tanken auf unserem Gelände Ihr Profil Ausbildung: Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d) / Schlosser (m/w/d) oder in einem artverwandten Beruf Erfahrung: Erste Berufserfahrungen in der Instandhaltung sind wünschenswert Kenntnisse: Gute Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche (Hydraulik, Pneumatik, Antriebstechnik, Schweißtechnik), Sicherheit im Umgang mit mechanischen Anlagen, vorteilhaft sind Kenntnisse über elektronische Anlagen Fähigkeiten und Fertigkeiten: Sorgfältiges und präzises Arbeiten, Bereitschaft zur Schichtarbeit, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben • Eigenverantwortliche Inspektion, Wartung und vorbeugende mechanische Instandhaltung von Produktionsanlagen • Bei Störungen die Ursache ermitteln und Maschinen und Betriebstechnik reparieren • Ersatzteile ermitteln, bei deren Beschaffung mitwirken • Ideen für Optimierungen einbringen und die mechanischen Arbeiten bei Umbaumaßnahmen durchführen • Betreuung von Fremdfirmen bei deren Einsatz im Werk Ihre Ansprechpartner Gerne steht Ihnen bei Fragen zur Stelle Herr Manuel Anger unter 03302 - 499 137 zur Verfügung FSM Motec GmbH Zu den Luchbergen 74 D-14641 Nauen Jetzt bewerben! Datenschutzerklärung / Einwilligung Vielen Dank für die Übermittlung Ihrer Bewerbung an FSM. Ihre Daten werden ausschließlich in unserer Personalabteilung gespeichert und auch nur für den Bewerbungsprozess verwendet. Sollte es zu einer Einstellung kommen, bleiben diese für die Dauer des Beschäftigungsverhältnisses und ein Jahr danach in Ihrer Personalakte; ansonsten werden sie nach 12 Monaten gelöscht, soweit nicht gesetzliche Aufbewahrungspflichten bestehen. Sie können die Einwilligung zur Speicherung Ihrer Daten jederzeit schriftlich an unsere im Impressum genannte Anschrift oder per Email an [email protected] widerrufen, woraufhin wir Ihre personenbezogenen Daten unverzüglich löschen werden.