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bewerben Wir sind Team WOWIPORT und entwickeln Software, die die Wohnungswirtschaft digital transformiert. Als Cloud-ERP-System des Jahres 2024 treiben wir Innovation aktiv voran und bauen unsere Plattform gezielt weiter aus hin zu einer Lösung, die Prozesse nicht nur abbildet, sondern intelligent unterstützt. In deiner Rolle als Immobilienkauffrau als Module Owner Rechnungswesen (w/m/d) übernimmst du die inhaltliche Verantwortung für zentrale ERP-Module im Bereich Belegsystem. Du arbeitest eng mit Entwicklung, UX und Kund:innen zusammen und gestaltest Funktionen, die täglich in der Praxis genutzt werden. Du arbeitest während der Einarbeitung stärker vor Ort an unseren Standorten in Berlin oder Leipzig ( 1-2 Tage wöchentlich ). Nach deiner Einarbeitung kannst du die Position deutschlandweit mit bis zu 100 % Remote-Anteil ausüben. Die Stelle ist in Teilzeit oder Vollzeit (30–40 Stunden pro Woche) möglich. Gesellschaft: Dr. Klein Wowi Digital AG Ein Netzwerkunternehmen der Hypoport SE Karrierelevel: Mit Berufserfahrung Vertragsart: Feste Anstellung Arbeitszeitmodell: Vollzeit (30-40 h/Woche) Bewerbungsfrist: Solange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Talenten. Was machst du konkret als Module Owner? • Verantwortung : Du übernimmst die fachliche Verantwortung für die Module Belegsystem und Diamant-Schnittstelle – von der Konzeptphase bis zum erfolgreichen Rollout. • Teamarbeit : Du arbeitest eng und kollaborativ mit Softwareentwickler:innen, Tester:innen, UX/UI-Designer:innen und Stakeholdern zusammen. • Anforderungsmanagement : Du erfasst, priorisierst und pflegst Anforderungen in enger Abstimmung mit Anwender:innen. • Prozessoptimierung : Du identifizierst und gestaltest Prozessverbesserungen in Buchungen, Rechnungen und Jahresabschlusstätigkeiten – mit Fokus auf Effizienz, Standardisierung und Nutzerfreundlichkeit. • Dokumentation : Du erstellst User Stories, Akzeptanzkriterien und technische Dokumentationen für Entwicklung und Quality Assurance auf Englisch. • Kommunikation : Du informierst Kund:innen und interne Teams über Neuerungen, z.B. durch Release Notes, Handbücher und Schulungsvideos. Was solltest du für die Rolle mitbringen? • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau, Buchhalter:in oder Bilanzbuchhalter:in. • Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in der Wohnungswirtschaft. • Du hast bereits mit ERP-Systemen gearbeitet und verstehst Buchhaltungsprozesse strukturell. • Technische Themen schrecken dich nicht ab – du arbeitest gern mit Entwickler:innen zusammen. • Deutsch beherrschst du auf C1-Niveau, Englisch mindestens auf B2-Niveau. • Nice-to-have: Erfahrung in Produktentwicklung, Anforderungsmanagement oder Softwareprojekten. Dein Kontakt Aline Haack Recruiting Partnerin der Hypoport hub SE für das Hypoport-Netzwerk Stelle weiterempfehlen Bei uns zählt der Mensch in all seinen Facetten. Wir setzen auf Vielfalt & Integration und begrüßen daher alle Bewerbungen. Personenbezogene Formulierungen in Stellenanzeigen sind geschlechtsneutral gemeint. Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Unsere Benefits New Work Smartoffice mit einem besonderen New Work-Konzept, Remote-Work oder Selbstorganisation - Gestalte dein perfektes Umfeld! Feelgood After-Work-Partys, Fitnessraum, Teamevents, Kicker, Tischtennis, Kühlschränke mit kostenlosen Getränken, Obst, Joghurts und Snacks, im Sommer Eis, im Winter Smoothies Mitarbeiter-Benefits Sport-Angebote, Kids-Office, Kindergarten-Kooperationen, Bonus-Aktien, Leih-Fahrräder, Gesundheitstage, Sonderkonditionen bei Finanz-Produkten Grow with us Trainings, Wissenstage, Exploration-Days, Peer-Feedbacks, Austausch innerhalb des Hypoport-Netzwerkes, individuelle Entwicklungsprogramme Quality Time Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice, Workation (temporär EU-weit), Sabbaticals, flexible Planung deiner 30 Urlaubstage und die Option deinen Urlaub um 20 Tage zu erweitern. Teamgeist Bei uns prägen die Menschen das Unternehmen - nicht umgekehrt: vertrauen, miteinander lachen, gelebte Du-Kultur, Offenheit, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung, gemeinsame Erfolge feiern Die Benefits können von Standort zu Standort leicht variieren. Du hast konkrete Fragen zu den Benefits an deinem zukünftigen Arbeitsplatz oder möchtest wissen, welche weiteren Benefits auf dich warten? Dann melde dich einfach bei der/dem genannten Ansprechpartner*in in deiner Stellenanzeige. Dein neuer Arbeitgeber: Dr. Klein Wowi Digital Die Dr. Klein Wowi Digital AG, 100%ige Tochter der Hypoport SE, ist ein ganzheitlicher Anbieter von IT Lösungen, IT- Dienstleistungen und Digitalisierungsberatung für die Wohnungs- und Immobilienwirtschaft. Gemeinsam mit unserem Schwesterunternehmen, Dr. Klein Wowi Finanz AG, bieten wir der Wohnungswirtschaft ein einzigartiges Leistungsspektrum. Wir bieten Dir eine langfristige, wachstumsorientierte und interessante Aufgabe in unserem Unternehmen! Unsere Produkte Die Gestaltungsmöglichkeiten einer guten Finanzierung oder Versicherungslösung sind weitaus vielfältiger als die reinen Konditionen. Unsere Empfehlungen basieren stets auf einer sorgfältigen Analyse und einer ganzheitlichen Betrachtungsweise. Einen umfassenden Einblick in unsere Arbeitsweise, Produktwelt, Prozesse sowie Kundengruppe erhältst Du hier. Inside Hypoport - Unser Blog Das Thema "New Work" begeistert dich genauso sehr wie uns? Besuch unseren Karriere-Blog und finde heraus, wie wir arbeiten, was hinter der Selbstorganisation steckt und was uns täglich antreibt. Dr. Klein Wowi Digital AG Heidestraße 8, 10557 Berlin www.drklein-wowi.de Dr. Klein Wowi Digital AG ist ein Netzwerkunternehmen der Hypoport SE Folge uns auf Unverlangt zugesandte Kandidatenprofile – insbesondere von Personalvermittlungen – begründen keinen Honoraranspruch. Bei Bedarf kontaktieren wir ausgewählte Dienstleister selbst. Von proaktiven Anrufen bitten wir abzusehen.