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Die Bäckerei Öfferl Heimatverbundenheit und echtes Handwerk sind unser Anspruch. In den letzten Jahren hat sich viel bei uns getan. Unsere Philosophie und unsere Werte sind aber am Boden geblieben. Die Naturbelassenheit unserer Rohstoffe ist uns ein besonders großes Anliegen. Deshalb arbeiten wir nur mit Partnern und Partnerinnen die gleich denken wie wir. Das ist uns wichtig. Wir haben die Vision authentische Produkte zu schaffen, die mit ihrer Qualität überzeugen und neue Maßstäbe setzen. Brote mit Charakter. Aus traditionellen Rezepturen. Auf Bio Natursauerteigbasis. Neu interpretiert. Mit langen Teigruhen. Handgemacht im Weinviertel. Seit 1968. Aus Familienhand. Aus Gaubitsch. Wir suchen leidenschaftliche Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam diesen Weg gehen wollen. Wir wachsen weiter – und möchten unsere HR-Struktur professionell und zukunftsfit aufstellen. Dafür suchen wir eine strukturierte, eigenverantwortliche Persönlichkeit, die unsere Personaladministration und HR-Operations mitgestaltet und als zentrale Schnittstelle zwischen Filialen, Mitarbeiter und externer Personalverrechnung agiert. Bei uns erwartet Sie kein Konzern-Silo, sondern ein Unternehmen mit Haltung, Wachstum und echter Gestaltungsmöglichkeit. Wir suchen HR Operations & People Administration (m/w/d) 40 Stunden, Gaubitsch im Weinviertel Wir als Familie Öfferl haben die Vision authentische Produkte zu schaffen, die mit ihrer Qualität überzeugen und neue Maßstäbe setzen. Wir suchen leidenschaftliche Menschen und Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam diesen Weg gehen wollen. Ihre Aufgaben bei uns • Verantwortung für die laufende Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt • Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Bestätigungen und HR-Dokumenten (bestehende Vorlagen bereits im BMD NCTS vorhanden) • Pflege und Kontrolle von Personalstammdaten sowie Zeiterfassung in BMD NTCs • Schnittstelle zur externen Personalverrechnung und Unterstützung bei der monatlichen Abrechnung • Ansprechpartner für unsere Filialleiter und Mitarbeiter in administrativen und arbeitsrechtlichen Themen • Unterstützung im Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeiter • Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Standards • Unterstützung bei Auswertungen, Fristenmanagement und HR-Organisation Was Sie mitbringen • Mehrjährige Erfahrung in HR Administration, Personalverrechnung oder HR Operations • Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Arbeitsrechtliches Grundverständnis (idealerweise abgeschlossener Arbeitsrechtskurs bzw. Bereitschaft zur Ausbildung) • Erfahrung mit Zeiterfassung und Personalprozessen • Eigenständigkeit, Genauigkeit und Hands-on-Mentalität • Freude daran, Dinge aufzubauen und Verantwortung zu übernehmen • Erfahrung in Handel, Gastronomie, Filialbetrieb oder produzierendem Umfeld von Vorteil Was Sie bei uns erwartet • Eine verantwortungsvolle Rolle mit Sinn für Details • Ein wachsendes Unternehmen mit starken Werten und moderner Unternehmenskultur • Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Führungskräften • Möglichkeit, HR-Strukturen aktiv mitzuentwickeln • Mitarbeit in einem engagierten und menschlichen Umfeld • Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen österreichischen Unternehmen • Während der Arbeitszeit steht Ihnen unser Bio Backwarensortiment und Kaffee frei zur Verfügung • Großzügiger Mitarbeiterrabatt auf Brot und Gebäck Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.900 € Brutto monatlich auf Vollzeitbasis. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine deutliche Überzahlung möglich. Bewerbungen mit Lebenslauf und Foto bitte an: [email protected] Arbeiten mit Sinn – bei uns leisten Sie einen echten Beitrag zum Erfolg des Unternehmens.