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Castellbisbal, Barcelona Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a HR Business Partner para incorporarse a una importante compañía industrial ubicada en Castellbisbal. Buscamos a una persona con visión de negocio, capacidad de interlocución con mandos y equipos operativos, y experiencia acompañando a la organización en la gestión y desarrollo de personas dentro de entornos industriales. Tareas ¿Cuál será tu misión? Actuar como socio/a estratégico/a de Recursos Humanos para la planta, acompañando a la dirección y a los responsables de área en la gestión diaria de sus equipos y en la implantación de las políticas corporativas de personas. La posición combina una importante vertiente operativa con una clara orientación estratégica, participando activamente en la mejora de procesos, el desarrollo organizativo y la construcción de un entorno laboral sólido, profesional y comprometido. Principales responsabilidades • Asesorar y acompañar a la dirección de planta y a los mandos intermedios en la gestión de personas. • Gestionar las relaciones laborales y colaborar en la resolución de incidencias, conflictos y situaciones individuales o colectivas. • Coordinar los procesos de selección, incorporación, formación, desarrollo y evaluación del desempeño. • Participar en la planificación de plantillas, dimensionamiento de equipos y detección de necesidades organizativas. • Realizar el seguimiento de indicadores de Recursos Humanos: absentismo, rotación, productividad, clima laboral y costes de personal. • Impulsar acciones de mejora del clima, compromiso, comunicación interna y cultura corporativa. • Garantizar la correcta aplicación de los procedimientos internos, el convenio colectivo y la legislación laboral vigente. • Colaborar con el servicio de prevención en materia de seguridad, salud laboral y bienestar. • Participar en proyectos corporativos de transformación, digitalización y mejora continua del área de Recursos Humanos. • Mantener una presencia cercana y constante en planta, entendiendo las necesidades reales del negocio y de sus profesionales. Requisitos Perfil que buscamos • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, Recursos Humanos, ADE o titulaciones similares. • Experiencia previa como HR Business Partner, Responsable de Recursos Humanos de planta o posición equivalente. • Experiencia imprescindible en entornos industriales, productivos, logísticos o con colectivos operativos. • Conocimientos sólidos de legislación laboral, relaciones laborales y gestión de convenios colectivos. • Capacidad para trabajar con indicadores, interpretar datos y trasladarlos a decisiones de negocio. • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia. • Perfil cercano, resolutivo, organizado y con capacidad para generar confianza. • Capacidad para combinar la gestión operativa del día a día con una visión estratégica de Recursos Humanos. • Se valorará experiencia en procesos de transformación organizativa, gestión del cambio o mejora continua. • Residencia en Castellbisbal o disponibilidad para desplazarse diariamente a la zona. Competencias clave • Orientación al negocio. • Liderazgo e influencia. • Capacidad de negociación. • Gestión de conflictos. • Comunicación y escucha activa. • Planificación y organización. • Proactividad y autonomía. • Cercanía con los equipos. • Confidencialidad y criterio profesional. Beneficios ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía industrial consolidada, estable y en proceso de crecimiento. • Proyecto profesional con autonomía, responsabilidad y capacidad real de influencia en la organización. • Contrato indefinido. • Jornada completa. • Desarrollo profesional dentro de un entorno industrial exigente y dinámico. • Retribución competitiva, acorde con la experiencia y la aportación de la persona seleccionada. • Beneficios sociales y condiciones adicionales vinculadas a la política interna de la compañía. • Ubicación: Castellbisbal, Barcelona. Buscamos un/a profesional de Recursos Humanos que entienda que detrás de cada indicador, proceso y decisión hay personas, equipos y resultados. En ConfiARTE entendemos de personas e inspiramos confianza.