Hersteller (m/w/d) (befristet auf 1 Jahr)
Verlag C.H.Beck
| Company | Verlag C.H.Beck |
| Category | Manufacturing |
| Location | München |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Entry |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
C.H.BECK
Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hoch-wertige Lösungen anzubieten.
Ihre Aufgaben
Die Position ist zunächst auf ein Jahr befristet.
• Sie steuern die Produktion von juristischen Fachbüchern und Loseblattwerken
• Sie arbeiten in einem systemgestützten Produktionsprozess von der Manuskriptbearbeitung über Satz und Imprimatur bis hin zum Datenexport der Inhalte für Online-Anwendungen
• Sie sind Ansprechperson für unsere Fachlektorate und technischen Dienstleister sowie Satzbetriebe
• Sie haben im herstellerischen Prozess stets Termine, Qualität und Kosten im Blick
Ihr Profil
• Abgeschlossenes Studium in der Verlagsherstellung oder vergleichbare Ausbildung
• Sie konnten bereits erste praktische Erfahrungen in der Herstellung von Fachinformationen sammeln
• Die Arbeit mit Produktions- oder Content-Management-Systemen begeistert Sie und Sie bringen eine schnelle Auffassungsgabe auch für neue Technologien mit
• Sie denken prozessorientiert und überzeugen mit starken Kommunikations-, Organisations- und Umsetzungsfähigkeiten
Unser Angebot
• Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing
• Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM
• Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office
• Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest
• Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr!