Hardware Engineer (m/k) – Kraków (Małopolskie), Polska
Astek
| Company | Astek |
| Category | Engineering |
| Location | PL |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 10 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Astek
Założona w 1988 roku we Francji Grupa Astek jest światowym partnerem w obszarze doradztwa inżynieryjnego oraz IT. Dzięki swojej wiedzy specjalistycznej w wielu sektorach przemysłowych i technologicznych, Astek wspiera międzynarodowych Klientów w rozwijaniu i wdrażaniu produktów oraz usług, jednocześnie uczestnicząc w ich transformacji cyfrowej.
Grupa Astek od momentu powstania opiera swój rozwój na kulturze przedsiębiorczości i innowacyjności oraz na budowaniu umiejętności swoich ponad 10 000 pracowników, którzy codziennie uczestniczą w zróżnicowanych projektach technologicznych i inżynieryjnych.
Dołącz do silnie rozwijającej się we Francji i na całym świecie Grupy, której obroty w 2025 r. wyniosły 730 milionów euro.
Zapraszamy na https://astek.net po więcej szczegółów.
Nasze projekty
W Inżynieryjnym Centrum Kompetencji realizujemy usługi i projekty m.in. dla sektora motoryzacyjnego, kolejowego oraz Oil & Gas. Wyspecjalizowane zespoły inżynierów pracują u nas w ramach grup projektowych oraz grup kompetencyjnych, których działaniami zarządzamy. Realizujemy również programy szkoleniowe i certyfikacyjne w ramach podnoszenia kompetencji inżynieryjnych naszych konsultantów.
Stanowisko
Obecnie dla naszego klienta z branży automotive poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Hardware Engineer (m/k).
Dodatkowe informacje
Poszukujemy Inżyniera Elektronika / Electrical & Electronics Engineer do projektów z obszaru automotive, realizowanych w centrum technologicznym w Krakowie.
Stanowisko ma charakter głównie stacjonarny (laboratorium + biuro), z możliwością pracy zdalnej 1–2 dni w tygodniu. Szukamy osób z doświadczeniem na poziomie 2–5 lat, które chcą rozwijać swoje kompetencje w projektowaniu i testowaniu układów elektronicznych dla zastosowań o wysokiej niezawodności i dużej skali produkcji.
Oferowane wynagrodzenie
Wynagrodzenie: od 9600 do 11600 brutto/miesiąc, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
Zadania, które na Ciebie czekają:
Projektowanie i rozwój:
• Projektowanie urządzeń elektronicznych dla branży automotive z naciskiem na niski koszt, wysoką niezawodność oraz produkcję wielkoseryjną.
• Tworzenie dokumentacji technicznej: schematy, PCB, parametry elektryczne.
• Projektowanie oraz modyfikacja układów zasilania (DC/DC).
Testy i walidacja:
• Wykonywanie obliczeń, symulacji oraz testów prototypów.
• Testowanie i weryfikacja układów cyfrowych i analogowych.
• Udział w debugowaniu oraz optymalizacji rozwiązań.
Współpraca i procesy:
• Współpraca z lokalnymi i międzynarodowymi zespołami inżynierskimi.
• Udział w przeglądach technicznych (peer reviews).
• Praca zgodnie z ustalonym procesem projektowania elektrycznego oraz standardami jakości.
Rozwój i organizacja:
• Stałe podnoszenie kwalifikacji technicznych.
• Dbanie o jakość dokumentacji i zgodność z wymaganiami projektowymi.
• Odpowiedzialność za poufność danych oraz ochronę własności intelektualnej projektu.
Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:
• Posiadasz wykształcenie wyższe techniczne (elektronika lub kierunki pokrewne).
• Masz 2–5 lat doświadczenia w projektowaniu i testowaniu układów cyfrowych i analogowych.
• Posiadasz doświadczenie w pracy z:
• mikrokontrolerami,
• układami analogowymi średniej mocy,
• pomiarami i przetwarzaniem sygnałów.
• Masz praktyczne umiejętności pracy z narzędziami CAD i symulacyjnymi.
• Posiadasz doświadczenie w projektowaniu układów zasilania (DC/DC) – warunek konieczny.
• Znasz język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację.
• Jesteś osobą komunikatywną, dobrze pracujesz w zespole i cechuje Cię odpowiedzialność.
Mile widziane
• Doświadczenie w projektowaniu pod kątem EMI/EMC.
• Znajomość rozwiązań dla cyfrowej transmisji wideo (serializery/deserializery).
• Doświadczenie w projektach automotive lub pracy zgodnie z ustrukturyzowanymi procesami projektowymi.
Nasz proces rekrutacji
Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem
W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej
Potrzebujesz więcej informacji? Skontaktuj się ze mną: [[email protected]]
Co oferujemy
• Długoterminowa współpraca
• Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji
• Mentoring Competence Center – bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami
• Jasna ścieżka kariery
• Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)
• Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe
System rekomendacji
Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl!
Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/
Potrzebujesz więcej informacji? Napisz do mnie: [[email protected]]
Klauzula informacyjna
Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania znajdzie Pan/Pani TU:
https://astek.pl/polityka-prywatnosci
W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres [email protected] lub pisemnie na adres administratora.
Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o. [Link]
Nr ref
AO231712