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Group Controller remote (m/w/d)

erste-hausverwaltung-gmbh
Companyerste-hausverwaltung-gmbh
CategoryFinance
LocationKöln
RemoteRemote (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted20 Jan 2026
Last verified10 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Aufgaben • Leitung der Controlling und Reporting Funktion • Erstellen monatlicher Finanz- und KPI Reportings • Direktes Reporting an den Gruppen-CFO • Finanzkonsolidierung und Reporting an Investoren • Erstellung von Business Cases und Analysen • Konzeptionierung und Umsetzung von Projekten für "Audit-Readiness" • Enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung • Finanzielle Integration von Beteiligungen Wen wir suchen • 2- 4 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung, Controlling oder Finanzbereich, vorzugsweise in Start-ups, Scale-ups oder im Mittelstand • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Detailgenauigkeit • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Motivation und Hands-on-Mentalität • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Was wir bieten Unternehmenskultur • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen • Unterstützung der persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche, Schulungen und gezielte Potenzialerkennung • Förderung einer offenen Fehlerkultur: Rückschläge werden als Lernchancen betrachtet Work-Life-Balance • Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben • Teilnahme an gemeinsamen Firmenfeiern und Teamevents zur Förderung des Teamgeists Benefits • Unbefristete Arbeitsverträge für langfristige Sicherheit • Homeoffice • 30 Tage bezahlten Urlaub zur Erholung • Betriebliche Krankenkasse mit einem Budget von 300 €/Jahr für Massagen, Sehhilfen, Zahnreinigung, osteopathische Behandlungen und mehr • Ansprechende Konditionen zu einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge • Corporate Benefits: Mehr als nur ein Job – attraktive Rabatte für ein rundum zufriedenes Arbeitsleben • Das ultimative Sportpaket: Geförderte Mitgliedschaft von Urban Sports und/oder EGYM Wellpass • Familienfreundlichkeit: Zusätzliche Kinderkrankentage bei vollem Gehalt