Gesundheitspfleger / Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
Contilia
| Company | Contilia |
| Category | Healthcare |
| Location | Essen |
| Remote | On-site (inferred) |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 3 Jul 2026 |
| Last verified | 7 Aug 2026 |
| Source | Employer ATS (smartrecruiters) |
Description
Das Elisabeth-Krankenhaus Essen stellt als Akademisches Lehrkrankenhaus mit 531 Betten in 13 Fachabteilungen die örtliche Grund- und Regelversorgung sicher und nimmt in den Schwerpunkten Herz und Gefäße, Frau und Kind, Diabetes und Niere sowie Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes zudem Aufgaben der Maximalversorgung wahr. Jährlich werden hier fast 30.000 Patienten stationär und über 85.000 Patienten ambulant behandelt.
Deine Aufgaben:
• Pflege planen – du übernimmst die ganzheitliche Grund- und Behandlungspflege von Kindern und Jugendlichen auf unserer Kinderstation .
• Eltern beraten – du begleitest Familien empathisch, gibst Anleitung und bist Ansprechperson.
• Vitalwerte überwachen – du beobachtest Zustände, erkennst Veränderungen und handelst sicher.
• Dokumentation sichern – du dokumentierst strukturiert und arbeitest interdisziplinär.
• Abläufe gestalten – du wirkst an Qualitätsstandards mit und bringst eigene Ideen ein.
Du vervollständigst unser Team, wenn du...
• ausgebildete Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger bist (auch: Kinderkrankenschwester / Kinderkrankenpfleger).
• zuverlässig, selbständig, flexibel und engagiert arbeitest.
• bereit bist, im Schicht- und Wechselschichtdienst zu arbeiten.
• Freude an deiner Tätigkeit hast und teamfähig bist.
Warum wir?
• Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf
• Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich
• Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen
• Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil
• Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad
Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Silke Kloppenburg, Pflegedienstleiterin der Frauenklinik und Pädiatrie, gerne unter 0201 897-2103, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.