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Die S.H.R. Personalmanagement GmbH ist seit mehr als 15 Jahren Partner von namhaften, sowohl regional als auch bundesweit, agierenden Unternehmen Ansprechpartner, wenn es um flexible und effiziente Personaldienstleistung geht. Neben der klassischen und vermittlungsorientierten Arbeitnehmerüberlassung gehören zum Portfolio von SHR auch das Outsourcing, die Personalberatung und Inhouse-Lösungen zum Personalmanagement von Großprojekten im Kundenunternehmen. Unsere Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt unseres Tun und Handelns. In einer schnelllebigen Zeit ist es für uns von immenser Bedeutung sich an gegenseitigen Respekt, Servicequalität und Professionalität zu halten. Jeden Tag beweisen wir dies aufs Neue, in der Betreuung unserer Mitarbeiter und Geschäftspartner. Wir sind Dienstleister, durch und durch. Wir wünschen uns von Ihnen: • Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger/in (m/w/d) • erste Berufserfahrung von Vorteil, aber kein Muss! • Spaß an Ihrem Beruf • Flexibilität, Motivation und Zuverlässigkeit Das sind Ihre Aufgaben: • Die selbständige Durchführung, Dokumentation und Organisation der, an der Erkrankung und den Bedürfnissen des Patienten orientierten Pflege • Die Vertretung der pflegerischen Belange des Patienten innerhalb des interdisziplinären Teams • Die sachgerechte Durchführung der ärztlichen Anordnungen und die Mithilfe bei diagnostischen Maßnahmen • Die Betreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung des Patienten • Die Einhaltung der hygienischen Vorgaben und Standards • Der wirtschaftliche Einsatz von Arbeitsmitteln Sie erhalten: • übertarifliche Entlohnung • wir werden in Absprache mit Ihnen, Sie im Rahmen Ihrer Qualifikation und in Ihrem gewünschten Tätigkeitsfeld einsetzen • nach Absprache werden Sie wohnortnah eingesetzt\* Sie bekommen Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge, sowie Überstundenvergütung • Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld • Beteiligung an Ihren Fahrtkosten oder Übernahme der Fahrkarten für den öffentlichen Nahverkehr • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Zuschuss zur Kinderbetreuung • vermögenswirksame Leistungen • die Möglichkeit zur kurzfristigen Urlaubsplanung • 24 h Erreichbarkeit der Ansprechpartner Leistungen wie Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, Arbeitszeitkonto (mit der Möglichkeit Stunden anzusparen oder auszuzahlen) sind für uns selbstverständlich. Bei uns stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt und wir versuchen alles, dass Sie noch lange diesen anspruchsvollen Beruf ausüben können und Ihr Privatleben dabei nicht zu kurz kommt. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Bewerben Sie sich gerne telefonisch oder per Mail. [email protected] Für telefonische Rückfragen stehen wir unter der Telefonnummer: 04551 / 910 834-0 sehr gerne zur Verfügung. Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören!