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Lieu de travail 8 Rue Charles Renard, Saint-Lubin-des-Joncherets (Eure-et-Loir (28)) Poste à pourvoir le Dès que possible Type d'emploi Emploi permanent - vacance d'emploi Motif de vacance du poste Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste Localisation du lieu de travail Détails de l'offre Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps non complet, 15h00 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative Statut + rifssep + CIA et CNAS Descriptif de l'emploi La Ville de Saint Lubin des Joncherets recrute un agent instructeur Cartes Nationales d’Identité / Passeports afin de renforcer le service Accueil et Vie Citoyenne. Sous l’autorité du responsable du DGS, l’agent assure principalement l’instruction des demandes de titres sécurisés. Missions / conditions d'exercice Accueil et relation aux usagers - Instruction des CNI et passeports : • Recevoir et instruire les demandes de Cartes Nationales d’Identité et de passeports biométriques ; • Vérifier l’authenticité et la conformité des pièces fournies ; • Procéder au recueil des données biométriques ; • Assurer la remise des titres sécurisés ; • Utiliser les logiciels et plateformes dédiés (ANTS, dispositif de recueil, logiciels métiers) ; • Assurer le suivi administratif et l’archivage des dossiers. • Suppléer aux besoins du service et assurer les missions en rapport avec le cadre d'emploi Profils recherchés avoirs • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales; • Connaissance appréciée de la réglementation relative aux titres sécurisés ; • Maîtrise des outils bureautiques et aptitude à l’utilisation de logiciels métiers. Savoir-faire • Capacité à appliquer des procédures réglementaires ; • Qualités rédactionnelles et administratives ; • Sens de l’organisation et gestion des priorités ; • Aptitude à travailler en équipe. Savoir-être • Sens du service public ; • Rigueur et discrétion professionnelle ; • Aisance relationnelle ; • Patience, diplomatie et disponibilité ; • Polyvalence et autonomie. Contact et modalités de candidature Contact 0232580123 Informations complémentaires Si ce poste vous intéresse, merci de faire parvenir votre candidature (lettre de motivation et CV) par courrier à : Mairie de Saint Lubin des Joncherets Service Ressources Humaines 8 rue Charles Renard -CS 80114 28109 Dreux Cedex ou par mail à : [email protected] Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.