Job Opportunities API

Om tjänsten Som förvaltningsdirektör för kultur-, idrotts- och fritidsförvaltningen får du ett uppdrag med stor betydelse för Uppsalas utveckling, attraktivitet och sammanhållning. Förvaltningen skapar, tillsammans med politik, medarbetare, föreningsliv, civilsamhälle och andra aktörer, förutsättningar för ett levande kulturliv, öppna mötesplatser, starka föreningar, meningsfull fritid, livslångt idrottande och god folkhälsa för alla Uppsalabor. Uppdraget spänner över ett brett och samhällsviktigt område med verksamheter som bibliotek, kultur, museer, kulturskola, öppen fritidsverksamhet, fritidsgårdar, idrottsanläggningar, föreningsliv, lokalfrågor och strategiskt folkhälsoarbete. Det är verksamheter som påverkar människors vardag, stärker barn och ungas möjligheter till utveckling och delaktighet och bidrar till Uppsalas långsiktiga attraktionskraft. Du leder en förvaltning med höga ambitioner, stor bredd och betydande utvecklingsmöjligheter. Förvaltningen verkar under två nämnder, kulturnämnden samt idrotts- och fritidsnämnden, vilket ställer höga krav på helhetssyn, tydlighet, samordning och genomförandekraft i en politiskt styrd miljö. Rollen rapporterar till stadsdirektör och nämnder, leder förvaltningens ledningsgrupp och ingår i både kommunens och kommunkoncernens ledningsgrupp. Som en del av Uppsala kommuns samlade ledningsstruktur arbetar du nära andra förvaltningar, kommunala bolag och kommungemensamma stödfunktioner för Ett Uppsala. Här får du ett kvalificerat kollegialt sammanhang, etablerade stödstrukturer och tillgång till samlat stöd från kommunledningskontoret. För rätt person erbjuder rollen en möjlighet att ta nästa steg i ett redan starkt uppdrag. Här får du påverka frågor som berör människor i alla åldrar och i hela kommunen, och bidra till ett Uppsala där fler får möjlighet att delta, växa och känna tillhörighet. Dina arbetsuppgifter i huvudsak Som förvaltningsdirektör ansvarar du för att leda, styra och utveckla Uppsala kommuns samlade förvaltning för kultur, idrott och fritid. Med utgångspunkt i politiskt fastställda mål säkerställer du hög kvalitet, god ekonomisk hushållning, tydliga prioriteringar och resultat som skapar värde för Uppsalas invånare. En central del av uppdraget är att samla förvaltningen till en tydligare helhet. Förvaltningen är relativt ung i sin nuvarande form och rymmer verksamheter med olika historik, uppdrag, professioner och arbetssätt. Kultur, idrott och fritid har delvis olika logiker och förutsättningar, där vissa delar bedrivs i egen regi och andra bygger på nära samverkan med föreningsliv, det fria kulturlivet, civilsamhälle och externa aktörer. Här får du möjlighet att skapa tydlighet i roller, ansvar, mandat och beslutsvägar, samtidigt som du tar tillvara den bredd, kompetens och kraft som finns i verksamheten. På kort sikt handlar uppdraget om att bygga en gemensam plattform där samarbete, helhetssyn och synergier stärker genomslaget i hela förvaltningen. Med lyhördhet tar du vara på det fina arbete som redan görs, samtidigt som du med tydlighet och uthållighet driver utvecklingen framåt. Du stärker ledningsgruppen som samlad kraft, vidareutvecklar styrning och uppföljning och skapar goda förutsättningar för chefer och medarbetare att bidra i förändringsarbetet. På längre sikt är målet att utveckla förvaltningen till en stark systemledare inom kultur, idrott och fritid. Det innebär att ta en aktiv roll i kommunkoncernen och bygga samarbete och samverkan med andra förvaltningar, kommunala bolag, regionen, universiteten, civilsamhället, föreningslivet, näringslivet och nationella aktörer. Uppdraget ger dig möjlighet att påverka strategiskt viktiga frågor för Uppsalas framtid, såsom meningsfull fritid för alla, barns och ungas fria tid, kulturens roll i samhällsutvecklingen, ökad rörelse och st