Finanzbuchhalter (m/w/d)
Amand
| Company | Amand |
| Category | Finance |
| Location | Ratingen |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 3 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 11 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Ihre Aufgaben:
• Erstellung und Abstimmung der Umsatzsteuervoranmeldungen
• Ansprechpartner für die Steuerberatung und enge Zusammenarbeit in steuerlichen Fragestellungen
• Buchung und Abstimmung der Gewerbesteuer
• Korrespondenz mit Finanzbehörden, z. B. Beantragung von Steuernummern und Umsatzsteuer-Identifikationsnummern sowie Einrichtung von SEPA-Lastschriftmandaten
• Durchführung von Kassenauszahlungen
• Mitwirkung bei vorbereitenden Tätigkeiten im Rahmen des Jahresabschlusses
• Verbuchung von Kontoauszügen, Kassenbelegen, u. a. im Rahmen des operativen Tagesgeschäftes
Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie fundierte Kenntnisse im Umsatz- und Gewerbesteuerrecht
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten
Ihre Vorteile:
• Eine sichere und unbefristete Anstellung in einem wachstumsorientierten und systemrelevanten Unternehmen
• Mitarbeit in einem Familienunternehmen mit großem Zusammenhalt und kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive Vergütung sowie Mitarbeitergeschenke zu besonderen Anlässen
• Arbeitgeberfinanzierte Treuekapitalversicherung: Ein zusätzlicher Baustein für die Altersvorsorge, der mit der Betriebszugehörigkeit wächst – für mehr Sicherheit und langfristige Perspektiven
• Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Modernste Arbeitsmaterialien
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr
• Mitarbeitenden-Events, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern
• Corporate Benefits mit Vergünstigungen bei über 800 Kooperationspartnern
• Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung z.B. Urban Sports Club Partnerschaft
• Kostenfreies Wasser und Kaffee, sowie kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände
• Jobrad – Bike-Leasing-Programm
So geht es weiter
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