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Fachkraft HR Schwerpunkt Recruiting - HR Professional (m/w/d) Deggendorf , Deutschland Dein Aufgabenbereich: • Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen auf verschiedenen Recruiting-Plattformen • Betreuung des gesamten Bewerbermanagements – von der Bewerbung bis zur Einstellung • Kommunikation mit Bewerbenden sowie Terminierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen • Unterstützung bei der Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Begleitung des Auswahlprozesses • Pflege und Verwaltung des Bewerbermanagementsystems sowie der Bewerberdaten • Auswahl und Betreuung geeigneter Recruiting-Kanäle in Abstimmung mit dem HR-Team • Organisation und Unterstützung bei Jobmessen, Karrieretagen und Recruiting-Events • Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern und Recruiting-Partnern • Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsunterlagen und weiteren Dokumenten im Rahmen des Einstellungsprozesses • Operative Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft sowie Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Recruiting Das bringst du mit: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation • Erste Berufserfahrung im Recruiting, Personalwesen oder in der Personalsachbearbeitung • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit einem Bewerbermanagementsystem • Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen • Serviceorientiertes, freundliches und verbindliches Auftreten • Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise • Hohe Diskretion sowie ein verantwortungsbewusster Umgang mit vertraulichen Daten Faire Vergütung & Zusatzleistungen • Attraktives Vergütungsmodell • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrradleasing • Steuerfreier Sachbezug • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Reisekostenübernahme und Spesen • Arbeitskleidung • Kostenlose Getränke Gesundheit & Wohlbefinden • Betriebsarzt • Betriebliche Gesundheitsförderung • Flexible Arbeitszeiten • Keine Schichtarbeit • 30 Tage Urlaub • Mobiles Arbeiten / Homeoffice • Unterstützung bei Kinderbetreuung • Regelmäßige Team-Events Entwicklung & Perspektive • Zahlreiche Lernformate & Schulungen • E-Learning Plattform • Aufstiegsmöglichkeiten • Mentorenprogramm Kultur & Zusammenarbeit • Zukunftsfähige Branche • Beitrag zur Energiewende • Spannende Projekte • Gestaltungsfreiraum • Kommunikation auf Augenhöhe • Familiäre Arbeitsumgebung Andere Fragen? Ich bin gerne für dich da.