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Die Abteilung für Geriatrie verfügt über 120 stationäre sowie 12 Tagesklinische Plätze auf 4 Stationen. Gemeinsam mit der Abteilung für Unfall- und Gelenkchirurgie wird ein zertifiziertes Alterstraumatologisches Zentrum betrieben. Ihr Profil • Motivation und Engagement • Engagement und Teamorientierung • Fachliche und soziale Kompetenz zur Erlangung der Zusatzbezeichnung Geriatrie bei voller Weiterbildungsermächtigung des Chefarztes • Gute EDV-Kenntnisse • Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes Ihre Aufgaben • Versorgung der Patienten im multiprofessionellen Team der Geriatrie gemeinsam mit den Berufsgruppen der Ergo-, Physiotherapie, Logopädie, spezialisierter Pflege und Psychologie • Dokumentation in spezieller EDV-gestützter Software für die Geriatrie • Fachübergreifende Zusammenarbeit mit der Abteilung für Unfall- und Gelenkchirurgie im Rahmen unseres zertifizierten Alterstraumatologischen Zentrums • Teilnahme am Wochenend-Tagdienst Unser Angebot • Mitarbeit in einem sehr kollegialen und qualifizierten Team • Volle Weiterbildungsermächtigung Zusatzbezeichnung Geriatrie • Strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungskonzept • Vergütung gemäß AVR-Caritas (angelehnt an TV Ärzte) zzgl. Chefarztpool • Attraktives Arbeitszeitmodell • Attraktive und Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung • Finanzierung von Fortbildungen und Qualifikationen im Rahmen des Fortbildungsbudgets der Abteilung • JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss • Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD • Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen • Mitarbeiterrabatte • Kooperation mit einer Kindertagesstätte (Ü3) der St. Vinzenz Gruppe, Fulda in Hanau (Innenstadt) Für weitere Informationen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (06181/272-1200).