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Exportmitarbeiter / Area Sales Manager (m/w/d)

STÜWA Konrad Stükerjürgen GmbH
CompanySTÜWA Konrad Stükerjürgen GmbH
CategorySales
LocationRietberg
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
Posted13 Aug 2026
Last verified13 Aug 2026
SourcePublic employment agency (arbeitsagentur)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Ihre Aufgaben: • Eigenständige und langfristig orientierte Exportbetreuung und -bearbeitung für einen definierten Kreis an Betreuungsländern und Key Account Kunden • Direkter Kundenkontakt insbesondere in französischer und englischer Sprache • Projektabwicklung inklusive Auftragsbearbeitung sowie Erstellung länderspezifischer Export- und Zolldokumente • Teilnahme an Messen/Events sowie Nachverfolgung der Kontakte • Analyse von Markt, Wettbewerb und Kundenpotenzialen sowie aktive Einbindung in Vertriebsstrategien • Einbindung in spannenden Projekten zur Weiterentwicklung der Produkte und Märkte Ihre Qualifikationen: • Abgeschlossenes kaufmännische oder technisches Studium oder Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen • Sehr gutes technisches Verständnis • Von Vorteil: Berufserfahrung im technischen internationalen Vertrieb, Export und strategische Marktentwicklung • Von Vorteil: Erfahrungen in dem Bereich der Bau – und Wasserwirtschaft, Tiefbau, Brunnenbau, Umwelttechnik oder Baustoffe • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich • Von Vorteil: weitere Sprachen - Französisch Kenntnisse großes Plus • Generelle Reisebereitschaft von ca. 20% - max. 30% (z.B. anlassbezogene Messen- und Key Account Besuche) • Zuverlässigkeit, hohe Servicebereitschaft und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: • Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich starken Familienunternehmen • Ein kooperatives und kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen • Eine angemessene Vergütung Ihrer Leistung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Individuelles Personalentwicklungskonzept mit kostenlosen Weiterbildungen • Weitere Benefits wie Betriebskindergarten, ergonomische Arbeitsplätze, moderne Ausstattung, ausreichend Parkmöglichkeiten, kostenlose Getränke, Betriebsfeiern und Events (Weihnachtsfeier, Grillen, Eis Essen etc.) • Flexibilität im Alltag durch Gleitzeitmodell • Als Familienunternehmen setzen wir auf soziale Verantwortung in einer nachhaltigen zukunftsorientierten Branche, ein menschliches Miteinander und eine kooperative Atmosphäre Mehr Informationen unter [www.stuewa.de](http://www.stuewa.de)