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Hybrid Weil Stillstand für uns nicht in Frage kommt, entwickeln wir uns stetig weiter. Wir nutzen Chancen, stellen uns Herausforderungen und lernen Neues. Jedes Team verfolgt klare Ziele, auf die hingearbeitet wird. Gleichzeitig bieten wir viel Raum für die Umsetzung innovativer und kreativer Ideen. So werden wir jeden Tag gemeinsam besser. Für uns bei der SaarLB ist der Mensch seit jeher der unverzichtbare Faktor zum Erfolg. Jeder Einzelne trägt einen wichtigen Teil dazu bei, ohne den das große Ganze nicht möglich wäre. Wir verstehen uns nicht nur als Banker. Wir sind die Zukunftsvorfreudeverbreiter, Großepläneversteher, Innovationsentwicklungsenthusiasten, Morgenweiterdenker … Der Faktor „Mensch” macht uns aus, denn das „Bankwesen lebt durch seine und von seinen BankWesen“. Ihre Rolle • Steuerung und Analyse der Vertriebsleistung • Mitwirkung bei der jährlichen Vertriebs- und Ertragsplanung / Erstellung von Forecasts und unterjährigen Hochrechnungen inkl. Szenario- und Sensitivitätsanalysen • Ergebnisrechnung und Profitabilitätsanalysen durch Produkt-, Kunden- und Kundensegmentkalkulationen. Steuerung auf Basis von Marktzinsmethode, Konditionsbeiträgen und Strukturbeiträgen • Konzeption, Weiterentwicklung und Controlling von Vertriebszielen, Sicherstellung der Konsistenz zwischen Vertriebsanreizen und Gesamtbankzielen • Entwicklung und Pflege von Vertriebsreportings und Analysen / Aufbereitung von Entscheidungsunterlagen für Vertriebsleiter und Vorstand • Weiterentwicklung von Steuerungsinstrumenten und Optimierung von KPIs Ihr Profil • Eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung ergänzt um eine berufsbezogene Fortbildung oder eine vergleichbare Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung sowie Kenntnisse im Controlling einer Bank • Analytisches Denkvermögen und ein „Faible für Zahlen“ ergänzt um eine ausgeprägte Konzeptionsfähigkeit • Verständnis für Vertriebsprozesse und Vertriebssteuerung im Bankenumfeld • Eine selbständige und teamorientierte Arbeitsweise • Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen steht Ihnen Lana Kehrer gerne zur Verfügung +49 681 383-1276. Diese Stelle ist grundsätzlich auch für die Besetzung durch Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Wir freuen uns schon jetzt darauf, neue BankWesen kennen zu lernen! Flexibles Arbeiten Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit Flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr, Flexible - jährlich änderbare - Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub, bis zu 5 Tage Bonusurlaub Sozial- & Sonderleistungen Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen Sonderkonditionen bei Corporate Benefits und Benefits.me Sonderkonditionen bei der Sparkasse und der LBS Weiterentwicklung Talentmanagement, Mentoring-Programm Verschiedene Lernmodule für die fachliche, persönliche und sprachliche Weiterentwicklung Frauennetzwerk zur Förderung des Austausches und der gegenseitigen Unterstützung Mobilität Bezuschussung Deutschlandticket Bezuschussung für einen PKW-Stellplatz Leasingangebot JobRad Gesundheit Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Präventionsangeboten Betriebssportgruppen Kooperation mit Urban Sports Unterstützung der Familie Eltern-Kind-Arbeitszimmer Beratung zu Elternzeit und Mutterschutz Freiräume für die Pflege von Angehörigen, Pflegeberatung Jetzt bewerben Weitersagen Weitere Stellenangebote Experte Adressenrisikocontrolling (m/w/d) Experte Treasury-Controller (m/w/d) Mitarbeiter (m/w/d) Compliance Center Alle Stellenangebote Unsere Arbeit ist ausgezeichnet Jetzt bewerben Weitersagen Alle Stellenangebote error: Ihr Ansprechpartner Philipp Werthmüller Kommunikation & Medien Fon. +49 681 383-1264 [email protected] Fenster schließen Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Vimeo . 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