Event Invitation Coordinator Specialist
ag
| Company | ag |
| Category | Operations & Admin |
| Location | Lisbon (Airbus Portugal) |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 28 Jul 2026 |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | Employer ATS (workday) |
Description
Tätigkeitsbeschreibung:
Responsibilities - your mission
You will be part of a project team in the international and cross-divisional teams of Exhibitions, Events & Protocol (GV), to shape and deliver memorable customer experiences to grow the Airbus brand and reputation at the highest level.
Your mission will support the project teams in managing the invitation and subscription process for events, exhibitions and conferences.
This mission covers:
Invitation Management
• The whole invitation process for selected events.
• Collect Invitation list and check on duplicate
• Design and create event invitations in the tool
• Send out Save-the dates, invitations and reminders
Participants management
• Manage responses and collect logistics data
• Follow up on Registrations and missing date
• Regular reportings to Project Manager and /or the Business Focal Point
• Provide a final list of participants to the Project Manager and / or the Business Focal point.
• Act as a point of contact for questions/direct to Business Focal point when necessary
In addition, you will support the Business Owner of the Event Management Tool:
• Act as go to person for Event Management platform users
• Support usage queries to tool users in the business
• Maintain and coordinate the access rights for the end users
• Support the Business Owner on required updates of the platform and its new functionalities
• Prepare “How to” / guidelines / tips to be shared with users of the platform
Requirements - our ideal candidate will have
• Experience with IT tools (such as CRM, database management, etc.). Experience with event management tools is a plus
• Structured way of working
• Effective Communication and Project Management skills
• Customer oriented
• Multicultural experience
• teamplayer with a solution-oriented mindset
• Tool: Sheet / Slides / Doc
• Languages: English fluent
Benefits - what’s in it for you
• Diverse career opportunities within Airbus European core countries or in other regions around the world.
• A hybrid working model, allowing you to combine onsite and offsite work.
• A modern office at Parque das Nacoes, well connected to public transportation.
• A motivated and fun crew to grow and build and shape the GBS together.
• An intense and exciting onboarding experience.
• Being part of a central function will give you the opportunity to discover a wide range of activities and services going from comms activities to audit including environmental topics
Diese Tätigkeit erfordert ein Bewusstsein für mögliche Compliance-Risiken und integres Verhalten. Beide Punkte sind Grundvoraussetzungen für den Erfolg, den guten Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens.
Unternehmen:
Airbus Portugal SA
Vertragsart:
Unbefristet -------
Erfahrungsniveau:
Professionell
Tätigkeitsfamilie:
Unternehmenskommunikation <JF-CG-KO>
Durch das Übermitteln eines Lebenslaufs oder einer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Airbus Informationen über Sie verwendet und speichert, um Ihre Bewerbung oder ein zukünftiges Beschäftigungsverhältnis nachzuverfolgen. Diese Informationen werden ausschließlich von Airbus verwendet.
Airbus strebt eine Belegschaft und Arbeitsatmosphäre an, die sich durch Vielfalt und Integration auszeichnen. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig vom sozialen und kulturellen Hintergrund, Alter, Geschlecht, Behinderungsstatus, von der sexuellen Orientierung und Konfession des Bewerbers.
Airbus ist und bleibt der Chancengleichheit für alle verpflichtet. Daher werden wir im Rahmen eines Einstellungsverfahrens niemals um Vorabzahlungen jeglicher Art an uns oder Drittanbieter fragen. Jede Verkörperung von Airbus zu diesem Zweck sollte an [email protected] gemeldet werden.
Bei Airbus unterstützen wir Dich dabei, einfacher und flexibler zu arbeiten, sich zu vernetzen und zusammenzuarbeiten. Wo immer möglich, fördern wir flexible Arbeitsregelungen, um innovatives Denken und Arbeiten zu stärken.