Erzieherische Fachkraft (m/w/d) als OGTS-Koordination
Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
| Company | Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH |
| Category | Education |
| Location | Miltenberg |
| Remote | On-site (inferred) |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 4 Aug 2026 |
| Last verified | 10 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
In der gfi Aschaffenburg ist ab 15.09.2026 die Stelle als Erzieherische Fachkraft (m/w/d) als OGTS-Koordination in Teilzeit mit Dienstsitz in Miltenberg (Johannes-Butzbach Gymnasium) zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.
• Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
• Johannes-Butzbach-Gymnasium Miltenberg
• Bewerbungen bis 11.09.2026
Aufgabengebiet
• Pädagogische Betreuung/Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Ganztag
• Veranlassung von pädagogischen Maßnahmen und Durchführung von erzieherischen Aufgaben
• Zusammenarbeit mit anderen pädagogischen Fachstellen/-kräften
• Ansprechpartner*in für Schulleitung und andere Kooperationspartner
• Unterstützende (soziale und/oder integrative) Arbeit für Erziehungspersonen, Elternarbeit
• Administrative Aufgaben und Dokumentation
Profil
• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.B. als Erzieher*in) oder vergleichbare anerkannte Qualifikation bzw. Nachweis langjähriger pädagogischer Tätigkeit
• Fortbildung zur OGTS-Koordination wünschenswert
• Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Freude an der Arbeit mit Kindern
Angebot
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
• Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
• Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Theresa Schäfer-Veit, Tel.: +49 6021 4176-240Sandrine Chafwehe, Tel.: +49 6021 4176-292
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.