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Bissendorf ab 01.09.2026 AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. – Der Arbeitgeber mit Herz! Bei uns wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf Sie. In unseren rund 100 sozialen Einrichtungen engagieren sich über 4.000 Mitarbeiter*innen täglich mit Herz und Verstand. In unserer Heilpädagogisch-Therapeutischen Einrichtung Werscherberg werden Jungen und Mädchen im Alter von 7 bis 17 Jahren intensiv pädagogisch und therapeutisch betreut sowie gefördert. Für die Betreuung von insgesamt 39 Kindern und Jugendlichen in unseren familiären Wohngruppen mit jeweils acht Plätzen übernehmen rund 50 Mitarbeiter*innen die pädagogische Verantwortung.  Werden Sie Teil unseres herzlichen und motivierten Teams und unterstützen Sie uns ab 01.09.2026 als Erzieher*in/Heilerziehungspfleger*in38,5 Std./Wo. (Vollzeit), Teilzeit auf Wunsch möglich, unbefristet  Ihre Aufgabenbereiche Betreuung: Bedarfsgerechte Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Alter von 7 bis 17 Jahren in einer Wohngruppe, Sicherung des Kindeswohls Pädagogische Arbeit: Selbstständige Planung und Durchführung der pädagogischen Angebote sowie der Gruppenabläufe und -prozesse Kooperation und Zusammenarbeit: Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team mit allen Kooperationspartner*innen Faire Bezahlung, die wächst: Profitieren Sie von einer Tariferhöhung um 3% seit Mai 2026 – für eine Vergütung, die Ihre wertvolle Arbeit anerkennt Urlaub: 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, einen zusätzlichen Regenerationstag im Jahr 2026 sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester  Sonderurlaub: Für besondere Anlässe z. B. Geburt des Kindes Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle die zu Ihrem Leben passen Unterstützende psychologische Beratung: Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten Gesundheitsförderung: Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, Fahrradleasing über JobRad Fort- und Weiterbildung: Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten für persönliche und berufliche Entwicklung Familienfreundliche Unternehmenskultur: Sichere und respektvolle Unternehmenskultur Attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL Vergütung: Gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe S08b zzgl. einer SuE-Zulage, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahren Sie mehr über unsere Benefits. Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in/Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbare Qualifikation Eigenschaften: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit Das gewisse Etwas: Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddienst. Freude an der Arbeit mit Kindern, die einen besonderen Förderbedarf aufweisen, selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich, denn Sie erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns können Sie Respekt und Anerkennung für Ihre Leistungen erwarten. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch!  Sie möchten sich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersenden Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen. Vielen Dank! ⏰Bewerbungsfrist: 07.09.2026