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Fecha límite para apuntarse: 2026-09-04 ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional? BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores. ¿Qué estamos buscando? Funciones Principales: Gestión de cartera de clientes. Contactar, atraer y retener clientes preferentes a través de llamadas telefónicas. Perfilamiento y prospección para colocación de productos (Seguros, TDC, Nomina, Crédito Auto, Crédito Hipotecario). Integrar y mantener actualizado el expediente de Clientes de la Banca Personal asignados. Gestionar de forma oportuna la recuperación de los créditos contratados por clientes. Requisitos: Licenciatura en áreas económico administrativas. Deseable experiencia como ejecutivo(a) de contact center (con experiencia en ventas directas). Deseable experiencia como ejecutivo (a) personal del sector financiero y prospección y cierre vía telefónica de cartera de clientes. Conocimientos: Manejo de herramientas y sistemas digitales (aplicaciones). Paquetería Office, en especial de Excel u hojas de cálculo. Indicadores de ventas Servicios bancarios en general (Deseable). Manejo de objeciones para captar la atención e interés en la prospección para el cierre de venta. Conocimientos del modelo de gestión de la red comercial. Conocimientos de contabilidad, crédito y finanzas. En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto. En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos. *Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada. BBVA: Transformando sueños en oportunidades 💙 ¿Listo(a) para crear juntos?