Job Opportunities API

Jako Agencja rekrutacyjna SMART-HR, specjalizująca się w rekrutacji pracowników na stanowiska średniego i wyższego szczebla, stosująca najnowocześniejsze metody rekrutacyjne, w tym direct search, head hunting, dla naszego Klienta – jednego z liderów w branży stalowej na rynku polskim i europejskim, poszukujemy kandydata na stanowisko: Dyrektor Handlowy – branża stalowa (m/k) Lokalizacja firmy: okolice Gliwic Miejsce pracy: cała Polska Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: • Zarządzanie strategią sprzedażową – opracowywanie i realizacja strategii sprzedaży wyrobów stalowych, • Ustalanie planów sprzedażowych oraz nadzór nad ich wykonaniem, • Monitorowanie wyników handlowych i rentowności sprzedaży, • Analiza rynku stali, cen surowców i działań konkurencji, • Zarządzanie zespołem handlowym – wyznaczanie celów, rozliczanie z ich realizacji, motywowanie i ocena pracy podległych pracowników, • Rozwój sprzedaży – pozyskiwanie klientów, utrzymywanie długofalowych relacji, prowadzenie negocjacji handlowych, prezentowanie firmy podczas spotkań, targów i wydarzeń biznesowych, • Tworzenie i wdrażanie polityki cenowej, • Nadzór nad przygotowaniem ofert handlowych, • Kontrola marż oraz rentowności kontraktów, • Współpraca z innymi działami: zakupów, logistyki, produkcji i finansów, • Nadzór nad terminową realizacją zamówień, • Uzgadnianie planów sprzedaży z możliwościami produkcyjnymi i magazynowymi, • Przygotowywanie raportów dla zarządu, • Analiza wskaźników sprzedażowych i rekomendowanie działań korygujących, • Odpowiedzialność za wynik sprzedażowy działu handlowego. Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy: • Doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w branży stalowej, • Wykształcenia wyższego, • Wysoko rozwiniętych umiejętności sprzedażowych i negocjacyjnych, • Doświadczenia w zarządzaniu podległym zespołem sprzedażowym, • Znajomości języka angielskiego w stopniu komunikatywnym, • Bardzo dobrej znajomości Excela (analiza danych, tabele przestawne), • Prawa jazdy kat. B. Pracodawca oferuje: • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, • Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym, • Niezbędne narzędzia pracy, • Pakiet benefitów pozapłacowych (prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe, dofinansowanie do karty sportowej, premie roczne), • System szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych, • Duże możliwości rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji, • Stabilną pracę w nowoczesnym i przyjaznym środowisku. Posiadamy wpis do Rejestru Agencji Zatrudnienia nr 9901.