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Ce que vous allez faire Piloter la production gros œuvre et TCE Vous prenez en main les dossiers techniques de vos chantiers dès leur lancement et organisez la production, en coordonnant les phases gros œuvre et corps d'état techniques. Vous structurez le phasage d'exécution, anticipez les interfaces entre corps de métier et veillez à ce que le déroulement du chantier reste conforme aux engagements pris en amont, en termes de délai comme de qualité. Garantir la sécurité et animer la vie de chantier Vous portez au quotidien les exigences de sécurité et de qualité sur vos opérations, en veillant à leur application concrète sur le terrain. Vous animez les réunions de chantier avec l'ensemble des intervenants, entreprises, sous-traitants, maîtrise d'œuvre, tranchez les points de blocage identifiés et faites remonter les arbitrages qui dépassent votre périmètre. Suivre la gestion financière de vos affaires Vous assurez le suivi budgétaire de vos chantiers, de l'ouverture à la clôture, et alertez dès qu'une dérive se dessine plutôt que de la constater après coup. Vous gérez les éléments contractuels qui conditionnent la rentabilité de l'opération, situations de travaux comprises. Accompagner vos chantiers jusqu'à leur réception Vous suivez l'avancement de vos opérations jusqu'à réception et pilotez la levée des réserves avec la même exigence que sur le reste du chantier, une phase qui pèse directement sur la relation avec le client final. Le profil recherché Ce poste ne s'adresse pas à un simple exécutant de planning, il s'adresse à un conducteur capable de tenir la technique et la relation de chantier en autonomie. Vous justifiez d'au moins quatre à cinq ans d'expérience en conduite de travaux gros œuvre et tous corps d'état, acquise dans le secteur du bâtiment. Vous êtes à l'aise aussi bien sur les phases de gros œuvre que sur le pilotage des corps d'état techniques, sans réticence à suivre la part propre en direct. Votre formation supérieure vous a donné un socle technique solide, complété par une réelle capacité de synthèse et d'analyse dans le suivi de vos opérations. Vous savez fonctionner en autonomie sur vos chantiers, tout en gardant le réflexe d'alerter votre hiérarchie en cas de besoin. Si vous visez à terme une évolution vers l'encadrement d'un groupe de chantiers, ce poste vous donne un cadre concret pour construire cette trajectoire, sur la base de résultats démontrés plutôt que d'une promesse abstraite. Ce que ce poste vous offre Une évolution vers un poste de chef de groupe n'est pas une promesse vague, elle est clairement engagée pour ce poste selon le potentiel démontré sur le terrain. Les moyens d'un groupe, le fonctionnement d'une agence Vous accédez aux moyens et à la diversité de projets d'un groupe national tout en évoluant dans une agence régionale à taille humaine, où les décisions se prennent au plus près du terrain. Vous intervenez sur une palette large de typologies, entreprise générale, macro-lot gros œuvre, conception-réalisation, sur un périmètre resserré autour de Nantes. Une montée en responsabilité qui se construit sur des résultats Le poste vous positionne comme un interlocuteur clé pour la suite de la structuration de l'agence, avec une visibilité directe sur les prochaines étapes de votre carrière si vous démontrez votre capacité à tenir vos chantiers en autonomie. Un package compétitif La rémunération se situera entre 50000€ brut annuel et 60000€ brut annuel selon votre expérience. Le poste prévoit un véhicule de fonction et les avantes du groupes sont nombreux et valorisables.