Conducteur de Ligne H/F (H/F)
MASSILLY FRANCE
| Company | MASSILLY FRANCE |
| Category | Skilled Technician |
| Location | 71 - Massilly |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 13 Aug 2026 |
| Last verified | 13 Aug 2026 |
| Source | Public employment agency (france_travail) |
Description
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE
Spécialiste de l'Emballage Métallique
située à 30 kms Ouest de Mâcon, 10 kms Nord de Cluny et 50 kms de Chalon sur Saône
RECHERCHE des CONDUCTEURS DE LIGNE H/F
VOS MISSIONS
* Assurer la continuité du flux de produits
* Alimenter la ligne en matière première (métal)
* Veiller à la qualité des produits par des contrôles
* Respecter les consignes de sécurité et HACCP
* Réaliser les réglages de la ligne et les changements de formats
* Effectuer la maintenance de 1er niveau
Vous débutez dans la vie professionnelle et êtes titulaire d'une formation technique avec des bases en mécanique ? (ex : BEP / CAP mécanique, BAC PSPA/MEI, DUT génie mécanique, BTS MI/MEI)
Vous maîtrisez l'outil informatique et faites preuve de vigilance, de réactivité et de rigueur ?
Dans ce cas, rejoignez l'aventure MASSILLY ! Nous vous formerons à nos métiers.
AUTRES INFORMATIONS
* Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux - Travail de nuit et de week-end possible selon besoin de production
* Heures supplémentaires - Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE
* Évolution possible, le poste de conducteur/régleur à 4 niveaux : de débutant à expérimenté
NOS ATOUTS
* La Sécurité est notre priorité
* L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations
* L'entraide est notre quotidien
* L'Innovation est notre force !
Envie d'en découvrir plus sur notre société ?
Informations sur le processus de recrutement :
(1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise.
(2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous.
(3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.