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Chef de quai (H/F)

RECRUT'OI
CompanyRECRUT'OI
CategoryHospitality
LocationFR
Remote
EmploymentFull-time
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted9 Jul 2026
Last verified12 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Mission principale Garantir le bon déroulement des opérations de quai en supervisant les flux de marchandises, l'organisation des équipes et la qualité des chargements/déchargements, tout en assurant sécurité, performance et respect des délais. Responsabilités -Organiser le travail, coordonner les manutentionnaires au dépôt, accompagner la montée en compétences et garantir un climat de travail efficace et sécurisé. -Veiller à la conformité des flux, au respect des procédures et à la bonne utilisation des équipements de manutention. -Répartir les zones, optimiser les circulations, anticiper les pics d'activité et fluidifier les opérations. -Vérifier l'intégrité des marchandises, contrôler les palettes, les étiquetages et les documents associés. -Garantir l'application des règles d'hygiène, de sécurité et prévenir les risques et assurer un environnement de travail sécurisé. -Accueillir les chauffeurs, coordonner les arrivées/départs, gérer les imprévus et maintenir une communication fluide. -Renseigner les outils de suivi, remonter les incidents, assurer la traçabilité des flux et les KPIs. -Identifier les axes d'amélioration, proposer des solutions et participer à la performance globale du quai. Profil recherché -Bac+2 en Logistique, Transport ou Supply Chain, ou expérience équivalente. -Expérience de 3 à 5 ans en logistique ou transport, avec une première expérience en management d'équipe. -Les CACES constituent un véritable atout -Connaissance des opérations de quai ou de dépôt, de la manutention et des règles de sécurité. -Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion des flux. -Capacité à organiser, prioriser et gérer plusieurs opérations simultanément. -Aisance dans la communication avec les équipes et partenaires. -Leadership, sens du terrain et capacité à fédérer. -Rigueur, réactivité et gestion des imprévus. -Organisation, autonomie et orientation performance. -Sens du service et esprit d'équipe.