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CHAUFFEUR DE COUR SPL - AGENT DE QUAI (H/F)

HOLVIA PORC
CompanyHOLVIA PORC
CategoryLogistics & Transport
LocationLAVAL
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted30 Jul 2026
Last verified11 Aug 2026
SourcePublic employment agency (france_travail)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
HOLVIA PORC, située à Laval, est une filiale du groupe TERRENA et un acteur de la filiale porcine en France. Spécialisée dans l'abattage et la découpe de coches et de porcs charcutier, nous nous engageons à fournir des produits de haute qualité aux artisans bouchers, aux rayons traditionnels de la grande distribution et à l'industrie de la salaison. Nous recherchons notre futur(e) : CHAUFFEUR DE COUR SPL - AGENT DE QUAI (H/F) Au sein de notre site de production, vous intégrez le service expéditions. Sous la responsabilité de la Cheffe d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Déplacer et mettre à quai les véhicules SPL au sein du site, - Suivre le plan de chargement, - Respecter la procédure de chargement des camions (remise des clés, contrôle de température, chargement et signature du bon de commande), - S'assurer du bon état des palettes et des colis avant le départ, - Déplacer les palettes de bacs de viande et pousser les carcasses accrochées sur rails, - Tenir son espace de travail propre et ordonné, - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité. Titulaire du permis CE et d'une expérience équivalente de 1 an minimum sur un poste similaire, la connaissance du secteur agroalimentaire serait un plus. Vous appréciez le travail en équipe et faîtes preuve d'écoute et de flexibilité. L'usage professionnel de l'outil informatique est requis. Notre proposition : - Poste en CDI à pourvoir dès que possible - Statut ouvrier - 35H/semaine - Horaires de travail : de 14h30 à 22h30, du lundi au vendredi - Salaire fixe : brut sur 13 mois - Package de rémunération : indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + prime vacances + prime d'ancienneté (après 2 ans) + intéressement/participation - Avantages : CSE + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + tarifs préférentiels sur notre gamme de produits + dispositif de cooptation Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !