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Chargé / Chargée de mission centre de ressources biodiversité (H/F)

Undisclosed company
CompanyUndisclosed company
CategoryScience & Research
LocationSaint-Paul-lès-Dax
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted31 Jul 2026
Last verified11 Aug 2026
SourcePublic employment agency (france_travail)
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Description
Entreprise :La Direction Technique de l'Eau et de l'Assainissement du SYDEC recrute un(e) Chargé(e) de projet protection de la ressource pour son Service Ressource en Eau basé à Saint Paul Les Dax.Le Service Ressource en Eau est en charge de la conception et du pilotage des plans d'actions territoriaux afin d'accompagner durablement l'évolution des pratiques principalement agricoles, dans le but de préserver la qualité des eaux souterraines prélevées par des captages prioritaires ou sensibles, et destinées à la production d'eau potable.Missions :Mettre en œuvre, animer et coordonner les actions stratégiques du PAT en concertation avec l'ensemble des partenaires, avec l'appui d'une étudiante en alternance.Faciliter la mise en relation des acteurs du territoire autour des enjeux de la préservation de la ressource : sensibilisation des acteurs locaux, impulsion d'une dynamique locale, conduite des négociations et accompagnement du changement durable.Organiser et suivre des prestations externalisées, notamment une étude de délimitation d'une nouvelle aire d'alimentation de captages sensibles.Conduire la communication liée au projet : informations, publications, sensibilisations auprès des scolaires et du grand public, relais auprès des élus.Implication dans les réseaux d'acteurs (Re-Sources, FNCCR, animateurs SAGE...) et représentation du syndicat dans le portage du projet.Suivre et évaluer des actions sur la base d'indicateurs et actualiser la programmation annuelle en conséquence.Animer et coordonner les instances de concertation et de décision.Suivre administrativement et financièrement des programmes.CDD de 8 mois.Poste basé à Saint-Paul-lès-Dax. CONDITIONS D'EXERCICEHoraires réguliers avec amplitude variable.Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.Responsabilisation dans la représentation du Syndicat. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONSSemaine de 4 joursParticipation à la prévoyance et mutuelle santé.Prise en charge 75 % des abonnements de transports + Forfait Mobilité Durable.Titres-restaurant + accès aux avantages COS / CNAS.Implication dans une démarche Qualité & RSO.Tutorat.