Casemanager verzuim bij Gemeente Amsterdam
Rochewood
| Company | Rochewood |
| Category | HR & Recruiting |
| Location | NL |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Mid |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Voor een grote gemeente in Noord-Holland zoeken wij twee ervaren casemanagers verzuim. Het gaat om een tijdelijke opdracht op detacheringsbasis voor ten minste zes maanden. Na afloop van deze opdracht kijken we samen naar een passende vervolgopdracht binnen het netwerk van Rochewood.
De organisatie heeft te maken met een hoog verzuim, een stevige caseload en meerdere dossiers die extra aandacht nodig hebben. Er spelen bijvoorbeeld regelmatig conflicten, loopbaanvraagstukken of andere lastige situaties die het verzuim veroorzaken of vertragen. Daarom zoeken we professionals die snel overzicht creëren, verantwoordelijkheid nemen en leidinggevenden goed kunnen adviseren op het gebied van verzuimwetgeving en gespreksvoering.
Wat ga je doen?
Als casemanager verzuim begeleid en bewaak je verzuimdossiers binnen het eigen regiemodel. De leidinggevende blijft verantwoordelijk voor de begeleiding van de medewerker, maar niet ieder dossier verloopt vanzelf volgens plan. Met jouw overkoepelende blik signaleer je waar bijsturing nodig is en help je leidinggevenden om vastgelopen dossiers weer in beweging te krijgen.
Je brengt structuur aan, zorgt dat dossiers inhoudelijk en administratief op orde zijn en bewaakt de voortgang binnen de kaders van de Wet verbetering poortwachter.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Beheren en beoordelen van complexe verzuimdossiers
Wegwerken van achterstanden en actualiseren van dossiers
Bewaken van termijnen, acties en gemaakte afspraken
Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij verzuimvraagstukken
Coachen van leidinggevenden op gespreksvoering en hun rol binnen het eigen regiemodel
Signaleren van risico’s en knelpunten in het verzuimproces
Afstemmen met medewerkers, leidinggevenden, de bedrijfsarts en andere betrokken partijen
Het belangrijkste doel van de opdracht is om grip te krijgen op de dossiers en leidinggevenden goed te begeleiden in hun rol in het eigen regie-model.
Wie zoeken wij?
We zoeken een ervaren casemanager verzuim die zelfstandig kan werken en zich snel thuis voelt binnen een grote en bestuurlijk complexe organisatie. Je bent duidelijk in je communicatie, durft leidinggevenden aan te spreken op hun verantwoordelijkheid en weet tegelijkertijd draagvlak te creëren bij medewerker en werkgever.
Daarnaast:
Ben je in het bezit van het diploma Regie op Verzuim. Een opleiding tot Register Casemanager is een grote pré
Ken je de Wet verbetering poortwachter op je duimpje
Heb je ervaring met het adviseren en begeleiden van leidinggevenden volgens het eigen-regie model
Breng je snel overzicht en structuur aan door jouw proactieve, zelfstandige houding
Heb je bij voorkeur ervaring binnen een publieke of bestuurlijk complexe organisatie
Detachering
Tijdens deze opdracht kom je bij Rochewood vast in dienst als detacheringsprofessional. De opdracht duurt in eerste instantie zes maanden en biedt kans op verlenging. We richten ons niet alleen op deze ene opdracht, maar hopen vooral op een langdurige en prettige samenwerking waarin we jou steeds aan een passende en uitdagende opdracht kunnen koppelen.
Loopt de opdracht af? Dan kijken we dus samen welke volgende opdracht bij jou past. Onze consultant, Lennard van den Brink, houdt gedurende de opdracht regelmatig contact met je. Jullie bespreken hoe het gaat, waar je behoefte aan hebt en welke volgende stap interessant kan zijn.