BMD NTCS Spezialist:in
Linz
| Company | Linz |
| Category | Engineering |
| Location | Linz |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Mid |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 10 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Deine Lehre
Aufgrund unseres stetigen Wachstums in Linz bieten wir ab sofort eine Stelle als
BMD NTCS Spezialist:in
Payroll & Prozesse
(m/w/d)
Ihre Aufgaben bei uns
• Fachliche Betreuung des Moduls Lohnverrechnung in BMD NTCS sowie erste Ansprechperson für interne Anwender:innen
• Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Payroll-Prozesse
• Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher Änderungen und interner Vorgaben in BMD NTCS
• Ausarbeitung, Dokumentation und Automatisierung von Prozessen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
• Erstellung und Pflege von Anleitungen, Dokumentationen und Schulungsunterlagen
• Mitarbeit bei internen Schulungen sowie aktive Wissensvermittlung im Unternehmen
• Schnittstellenfunktion zwischen Lohnverrechnung, HR, IT und weiteren internen Bereichen
• Bei Bedarf punktuelle Unterstützung in der operativen Lohnverrechnung
Das bringen Sie mit
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalverrechnung/Lohnverrechnung
• Erfahrung in der Lohnverrechnung oder in der Betreuung von Payroll-Prozessen
• Praktische Erfahrung mit BMD NTCS, idealerweise im Modul Lohnverrechnung
• Interesse an digitalen Prozessen, Systembetreuung und Prozessoptimierung
• Freude daran, interne Anwender:innen fachlich zu unterstützen und Wissen weiterzugeben
• Strukturierte, lösungsorientierte und kommunikative Arbeitsweise
Das bieten wir
• Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisen- und zukunftssicheren Branche, sondern auch die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln.
• Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Stelle mit viel Raum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten.
• Kurze Wege & offene Türen: Eine strukturierte Einschulung, direkte Kommunikationswege und ein offenes Ohr Ihrer Führungskraft sorgen für ein angenehmes Miteinander und schnelle Lösungen im Arbeitsalltag.
• Faire & attraktive Vergütung: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt laut des KV der Elektro- und Elektronikindustrie für diese Position beträgt EUR 3.450 brutto monatlich auf Vollzeitbasis . Die tatsächliche Bezahlung wird im persönlichen Gespräch vereinbart.
Attraktive Nebenleistungen wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Zuschuss zum Mittagessen in eigener Kantine, Erfolgsbeteiligungen, Fort- und Weiterbildung, Pensionskasse, Sozialfonds, Mitarbeiterevents, Fahrtkostenzuschuss ab 20 km uvm.
Interessiert? – Senden Sie Ihre Bewerbung an career(at)sprecher-automation.com oder bewerben Sie sich über unsere Website.
Wir freuen uns!