Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Beleidsadviseur Sociaal Domein

Gemeente Capelle aan den IJssel
CompanyGemeente Capelle aan den IJssel
CategoryHR & Recruiting
LocationCapelle aan den IJssel
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
First seen11 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified11 Aug 2026
SourceEmployer ATS (recruitee)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Capelle is groot genoeg voor stevige maatschappelijke opgaven, maar compact genoeg voor korte lijnen en persoonlijke samenwerking. Bij Capelle werk je niet vóór of naast de uitvoering, maar mét de uitvoering. Je werkt in een organisatie met betrokken collega’s en met betrokken partnerorganisaties als de GR IJsselgemeenten. Dat maakt deze functie inhoudelijk interessant én menselijk: je bouwt aan vertrouwen, verbindt beleid en uitvoering en ziet wat jouw werk betekent voor inwoners. Jouw talenten en werkgeluk staan bij ons voorop. Jouw functie als beleidsadviseur Sociaal Domein heeft effect omdat… … er altijd ruimte is voor eigen ideeën. Zo zorg jij als verbindende beleidsadviseur Sociaal Domein voor een positieve invloed op het leven van de Capellenaren. Jij bent dé verbindende schakel tussen de gemeente en de GR IJsselgemeenten Sociale Zaken. Je draagt er zorg voor dat informatie tijdig wordt gedeeld met betrokkenen. Samen met beleids- financiële- en juridische collega's monitor je de uitvoering van deze GR IJsselgemeenten Sociale Zaken en behartigt zodoende de belangen van Capelle en haar inwoners. Je onderhoudt goede contacten met de GR IJsselgemeenten Sociale Zaken en partnergemeenten en werkt waar mogelijk nauw samen. Verder houd jij je bezig met het: onderhouden van contacten en zorgdragen voor goede afstemming met collega's van de GR IJsselgemeenten Sociale Zaken, de deelnemende gemeenten en collega's van de afdelingen financiën, beleid en juridische zaken. adviseren van wethouders, management en collega's over ontwikkelingen, knelpunten en beleidskeuzes in de uitvoering van sociale zaken. (mede) beoordelen van begrotingen, jaarrekeningen, financiële rapportages en beleidsadviezen van de GR IJsselgemeenten Sociale Zaken. regie voeren op de samenwerking met de GR IJsselgemeenten Sociale Zaken, partnergemeenten en binnen de eigen organisatie. voorbereiden van het directie- en het bestuurlijk overleg en van besluitvorming door het college. Over Capelle aan den IJssel Capelle aan den IJssel is een middelgrote gemeente met bijna 70.000 inwoners, strategisch gelegen in de Rotterdamse regio. We zijn groot genoeg voor de complexe opgaven die bij een stad horen en klein genoeg om elkaar snel te vinden en daadwerkelijk verschil te maken. Als ‘new town’ staat de stad voor omvangrijke vernieuwingsopgaven op het gebied van woningen, voorzieningen, infrastructuur en duurzaamheid. Tegelijkertijd kent Capelle grote maatschappelijke uitdagingen, zoals vergrijzing, selectieve instroom van minder zelfredzame inwoners, schuldenproblematiek en druk op de sociale voorzieningen. Daarnaast heeft de gemeente de ambitie om in tien jaar tijd 10.000 nieuwe woningen te realiseren. De opgaven in de stad en de ambities van het bestuur zijn groot en vragen om een wendbare en lerende organisatie. Daarom vernieuwen we onze manier van sturen en organiseren, zodat we beter als één organisatie samenwerken. Per 1 september starten we met een tijdelijke werkorganisatie als tussenstap naar ons nieuwe sturingsmodel, dat op 1 januari 2027 ingaat. Dit model bestaat uit drie domeinen: Bedrijfsvoering, Ruimte én Samenleving & Veiligheid. In de tijdelijke werkorganisatie worden de bestaande teams ondergebracht binnen deze domeinen en aangestuurd door de concerndirectie. Vanaf 1 januari 2027 werken we met nieuw samengestelde teams volgens het nieuwe sturingsmodel. Als beleidsadviseur Sociaal Domein versterk je op dit moment het team Sociaal Advies en Strategie. Over Sociaal Advies en Strategie Hier ben jij onder andere de collega van Muriel en Erica. Snel schakelen is een talent dat jullie allemaal hebben. Bij ons werk je niet naast partners, maar samen als collega’s aan dezelfde opdracht. "Inclusieve arbeids- en maatschappelijke participatie wordt steeds belangrijker. Alle informatie hierover loopt via jou en dat maakt deze functie zo boeiend." Als collega binnen team S