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Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauzeichner (m/w/d) Stadtplanungsamt, Abteilung Verwaltung, Stadtbezirk Schwenningen, befristet (Krankheitsvertretung), Vollzeit, Aus frischen Ideen entstehen neue Wege. Und neue Chancen! Sie sind davon überzeugt, dass man Zukunft bauen kann? Dann haben wir spannende Aufgaben für Sie. Mitwirkung am Entwurf sowie selbstständiges Anfertigen und Aufbereiten von städtebaulichen Plänen (Bebauungspläne und sonstige Satzungen des Baugesetzbuches) Ausarbeitung von Gestaltungsplänen und thematischen Plandarstellungen sowie Erstellen von 3D-Visualisierungen von städtebaulichen Projekten eigenständiges Einarbeiten sektoraler Fachpläne (wie Grünordnungs- und Straßenpläne) eigenverantwortliche Erstellung von Plangrundlagen zur Weiterverarbeitung in CAD-Programmen selbständiges Anfertigen von Planauszügen und -auskünften Bearbeiten, Plotten, Vervielfältigen sowie Archivieren von Plänen und sonstigen Dokumenten abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner/-in der Fachrichtung Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fachkenntnisse im einschlägigen EDV-Bereich (z.B. AutoCAD, WS LANDCAD, SketchUp oder GIS-Anwendungen wie ArcMap) und sicherer Umgang mit Bildbearbeitungsprogrammen regelmäßige Fortbildungsbereitschaft grundlegende Kenntnisse relevanter Rechtsvorschriften (z.B. Baugesetzbuch, Baunutzungsverordnung, Planzeichenverordnung) sind wünschenswert Urteils- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement eigenverantwortliches und gewissenhaftes Arbeiten an der städtebaulichen Entwicklung Villingen-Schwenningens gestaltend mitwirken moderne Arbeitsmittel einsetzen und die Digitalisierung der Verwaltung mitgestalten zu jeder Zeit ihr Fachwissen durch Fortbildungen stärken im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit Corporate Benefits - attraktive Rabatte bei zahlreichen Marken und Anbietern attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung) Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten