Avdelingsleder fylkene - Norsk Sykepleierforbund
skagerakconsulting
| Company | skagerakconsulting |
| Category | Healthcare |
| Location | — |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Manager |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 1 Jul 2026 |
| Last verified | 12 Aug 2026 |
| Source | Employer ATS (teamtailor) |
Description
Avdelingsleder fylkene NSF er en av de mest sentrale aktørene i norsk arbeidsliv. Nå søker vi etter en engasjert, helhetstenkende og strategisk avdelingsleder for våre fylkeskontor og vårt studentkontor med bred erfaring som leder. Stillingen er nyopprettet og krever en klok og robust lederprofil som er handlekraftig og gjennomføringssterk. Videre forståelse for grensesnittet mellom politikk og administrasjon og erfaring fra organisasjonsarbeid. Våre fylkeskontor er organisert med ett kontor i hvert fylke med valgte fylkesledere og nestledere på heltid, samt administrative ledere og rådgivere som administrativt ansatte. Noen av fylkeskontorene er organisert som kompetanseområder hvor det samarbeides om f.eks. saksbehandling og henvendelser. Vårt studentkontor består av to ansatte rådgiver som jobber med å følge opp forbundets studentmedlemmer knyttet til bla. utdanningsrammer og –innhold, praksis, mangfold og øvrig politikk. Det er også en valgt leder og nestleder i studentorganisasjonen. Som avdelingsleder for fylkene vil du lede 10 administrative ledere på fylkeskontorene og de to ansatte ved studentkontoret. I stillingen vil du være en viktig brobygger og pådriver for utvikling av beste praksis på tvers. Videre vil avdelingsleder medvirke til forbedring og effektivisering av arbeidsoppgaver og samarbeidsformer. Stillingen rapporterer til generalsekretær og har kontorplass ved vårt hovedkontor i Oslo. Stillingen kan tilrettelegges som pendlerstilling, men med forventing om regelmessig og jevnlig tilstedeværelse i Oslo. Andre hovedarbeidsoppgaver og -ansvar: Personalledelse for våre administrative ledere i fylkene og ansatte ved studentkontoret, inkludert ansvars- og oppgavefordeling, kompetanseutvikling, driftsplanlegging og ressursbruk Økonomistyring. Oppfølging av budsjett og regnskap Samarbeid med våre fagorganisasjoner og vernetjenesten Bidra til organisasjonsutvikling og følge opp organisasjonens strategi i fylkene Angi strategisk ledelse, prioriteringer og styringsrammer for fylkesorganisasjonen og studentorganisasjonen Noe reisevirksomhet ligger til stillingen og må påregnes. Kvalifikasjoner, erfaring og personlige egenskaper: Vi søker deg som har: Høyere relevant utdanning med minimum bachelorgrad, gjerne innenfor ledelsesfag. Utdanningen kan unntaksvis kompenseres i kombinasjon med dokumenterbar lang og relevant ledelseserfaring Prosjektutdanning eller erfaring fra prosjektledelse Gode resultater fra sentral og kompleks lederrolle i kompetansevirksomheter Erfaring fra kulturbygging, administrative prosesser og økonomistyring Gode kommunikasjonsevner tilpasset ulike målgrupper og situasjoner. Arbeidsspråket er norsk God digital kompetanse som vises i kunnskap og trygghet i bruk av IT-verktøy Forståelse for og erfaring med partssamarbeid med tillitsvalgte God rolleforståelse i grensesnittet mellom politikk og administrasjon For å lykkes i stillingen erfarer vi du må være analytisk, systematisk og god til å prioritere. Du trives med komplekse problemstillinger og får raskt oversikt. Som person er du trygg, tillitsvekkende og robust. Du får meg deg folka og skaper samhandling mot felles mål. Du har dokumentert erfaring fra å lede endringsprosesser, kulturendring og organisasjonsutvikling. Du trives i en hverdag hvor du får brukt din arbeidskapasitet og utviser høy faglig og personlig integritet i ditt lederskap. Tidligere arbeid i politiske organisasjoner eller offentlig sektor er relevant. Oppgavene og problemstillinger kan være komplekse, og personlig egnethet vektlegges hos oss. Vi tilbyr en lederrolle i en organisasjon med faglig sterke og engasjerte kolleger. Du vil bli del av et lag med dedikerte og engasjerte ansatte og politisk valgte med stort eierskap og lojalitet til NSFs mål og prioriteringer. NSF har et aktivt og inkluderende arbeidsmiljø. Ansatte i NSF har også: Tariffavtale Konku