Job Opportunities API

Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement Organisationstalent mit dem Blick für das gesamte Krankenhaus. Lerne das Krankenhaus hinter den Kulissen kennen und sorge mit uns dafür, dass der Patient im Mittelpunkt steht! Einkauf, Personalmanagement, Logistik und Finanzbuchhaltung: Das sind nur einige Bereiche, in denen Du Dein Organisationsgeschick unter Beweis stellen kannst. Lerne die Vielfalt der Krankenhausverwaltung mit uns kennen. Wir helfen Dir dabei zu verstehen, wie die einzelnen Räder ineinandergreifen und wir zusammen dafür sorgen, dass die Patientenversorgung im Mittelpunkt stehen kann. In einem Rotationsmodell lernst Du verschiedene Bereiche kennen und übernimmst schnell Verantwortung für Deine eigenen Aufgaben. Die Stellen für das Jahr 2026 sind bereits belegt. Falls Du Dich für das Ausbildungsjahr 2027 interessierst, melde Dich gerne bei uns! Bei Fragen sind wir für Dich da Helen Ingmanns Referentin für Personalentwicklung, Ausbildungswesen E-Mail schreiben Nicole Wist Referentin für Personalentwicklung, Ausbildungswesen E-Mail schreiben Vorteile für dich Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Das eigene Potential voll entfalten? Dabei unterstützen wir Dich mit Kostenübernahmen von externen Fort- und Weiterbildungen sowie mit bezahlter Freistellung. Weiterhin bietet unsere eigene Akademie für Gesundheitsberufe (kbs) vielfältige Möglichkeiten. Gutes Gehalt einschließlich betriebliche Altersvorsorge Wir vergüten attraktiv und leistungsgerecht auf Basis der AVR Caritas (Arbeitsvertragsrichtlinien des deutschen Caritasverbandes). Außerdem sorgen wir mit der betrieblichen Altersvorsorge der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) für Deine Absicherung im Alter. Vernetzt durch unsere Mitarbeiter-App Mit unserer Mitarbeiter-App „FürFunk“ bist du stets bestens informiert – und das von überall. Bei mehr als 2.800 Mitarbeitenden erleichtert die App die interne Kommunikation und ermöglicht einen schnellen Austausch, ob klinikübergreifend oder innerhalb des Teams. Teamgeist, der spürbar ist Wir sind stolz auf unsere medizinische Versorgungsqualität, unsere technischen Einrichtungen und die modernen Räumlichkeiten, die unsere über 110.000 qm große Klinik zu bieten hat. Teamgeist lässt sich jedoch nur schwer in Zahlen messen, gut, dass er bei uns spürbar ist. Benefiteria – Bonus mit System Kleine wertschätzende Gesten im Alltag für Deine Arbeit zu zeigen und Dich gleichzeitig in Deiner Gesundheitsfürsorge unterstützen – das ist die Idee hinter unserer Benefiteria. Sammel‘ Punkte und tausche diese gegen tolle Sach- und Wertprämien von namhaften Anbietern ein. Gesundheit fördern, Wohlbefinden stärken Wir unterstützen Dich dabei, Dich fit zu halten – mit vielfältigen Kursen rund um das Thema Gesundheit und verschiedenen Veranstaltungen wie unserem „Maria Hilf Lauf“. Gönne Dir zudem eine wohltuende Auszeit bei vergünstigen Massagen in unserer Physiotherapie oder entspanne Dich in unserem Massagesessel. Weiterhin bieten wir verschiedene Beratungsangebote für alle Lebenssituationen, in denen Du Unterstützung benötigst. Beispielsweise durch unseren hausinternen Betriebsarzt oder Sozialdienst. Rundum verpflegt Freue Dich auf leckere Mahlzeiten in unserer hauseigenen Kantine oder Cafeteria – frisch zubereitet, zu vergünstigten Preisen und in gemütlicher Atmosphäre. Damit Du bestens versorgt bist, stehen in Deinem Arbeitsbereich ausreichend Mineralwasser und Kaffee zur Verfügung. Moderne KiTa gegenüberliegend Ein familienfreundlicher Arbeitgeber zu sein ist uns wichtig! Daher haben wir dafür gesorgt, dass gegenüber unserem Krankenhaus eine moderne und bestens ausgestattete Kindertagesstätte ihren Betrieb aufgenommen hat. Auf diese Weise ermöglichen wir Dir kurzen Wege bei der Kinderbetreuung. Betreuungsplätze stehen in begrenzter Anzahl zur Verfügung. Bikeleasing Besondere Konditionen und Versicherung frei Mitten im Grünen Umgeben von Wald und Natur für erholsame Mittagspausen Corporate Benefits Exklusive Rabatte bei zahlreichen Anbietern FAQ Häufige Fragen & Antworten Wir haben einige häufig gestellte Fragen für Dich gesammelt. Falls Du keine Antwort auf Deine Frage findest, kontaktiere uns gerne. Welche Voraussetzungen benötige ich für die Ausbildung? Für uns steht die Person im Vordergrund: Du solltest für diese Ausbildung Interesse an organisatorischen Aufgaben haben und Spaß mitbringen, eng in einem Team zu arbeiten. Außerdem sind Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung wichtig. Als schulische Voraussetzung ist idealerweise eine gute (Fach)Hochschulreife von Vorteil. Zu welchem Zeitpunkt startet die Ausbildung? Die Ausbildung für Kaufleute für Büromanagement startet jährlich zum 1. August. Wie hoch ist mein Gehalt während der Ausbildung? Pro Ausbildungsjahr steigt Dein Gehalt. Das heißt im ersten Ausbildungsjahr erhältst Du ein Bruttogehalt von 1.218,26 €, im zweiten Ausbildungsjahr von 1.268,20 € und im letzten Ausbildungsjahr von 1.314,02 €. (Stand 02/2025) Ich habe mich auf eine Stellenanzeige beworben. Wie geht es nun weiter? Nach Eingang der Bewerbung erhältst Du zeitnah eine Rückmeldung von uns. Wir laden Dich dann zu einem Gespräch (meist online) ein. Der nächste Schritt im Bewerbungsverfahren wäre ein persönliches Gespräch. Kann ich mich auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten? Wir möchten Dich gerne so kennenlernen, wie Du bist! Mache Dir Gedanken dazu, warum diese Ausbildung die richtige für Dich ist und warum Du gerade in einem Krankenhaus arbeiten möchtest. Weiterhin ist es schön, wenn Du Dir ebenfalls Fragen überlegst und Dich über den Ausbildungsberuf etwas informierst. Maximalversorger mit maximaler Mitarbeiterorientierung Dass es in unserer Klinik menschlich, kollegial, fast familiär zugeht, liegt sicher nicht an unserer Größe, sondern an den Menschen, die bei uns ihren Dienst tun. Als Arbeitgeber tun wir alles dafür, dass die Kliniken Maria Hilf als persönlich und menschlich wahrgenommen werden